2017-03-22 10:09 Kamenaa

Dziękuję!A jak wygląda kwestia założenia firmy? dwie osobne czy jedna firma a druga osoba zatrudniona? [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-22 10:41 Monika Rucka-Peryt

Jeśli firma funkcjonuje jest Pani pod ochroną. Macierzyńskie Pani otrzyma, nawet po ustaniu stosunku pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-22 07:10 konto usunięte

Dla potraceń niealimentacyjnych wolna od potraceń jest kwota w wysokości minimalnego wynagrodzenia. W roku 2014 dla 3/4 etatu kwota ta wynosiła 1260 zł brutto [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-07-21 21:34 konto usunięte

Wynagrodzenie chorobowe powinno być wypłacone w dniu kiedy pracodawca wypłaca pracownikom wynagrodzenie.Przebywając na zwolnieniu L-4, potem na zasiłku macierzyńskim urlop wypoczynkowy za ten okres przysługuje w pełnym wymiarze. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-23 09:12 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pan zatrudnić pracownika. Nic nie stoi na przeszkodzie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-03-23 11:28 Meegi

Witam, dowiedziałam się od znajomej że muszę mieć ciągłość płacenia składki zus przez. 12 miesięcy na cały etat zebym mogła iść na l4 i mieć jakie takie chorobowe czyli miesięczna pensje jaką zarabiam. Jestem na 1/4 etatu i narazie jednak nie jestem w ciąży czyli gdybym poszła na chorobowe z taką um... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-01-14 12:42 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Świadczenia zostaną wypłacone z umowy o pracę, z której odprowadzana jest obowiązkowa składka na ubezpieczenie chorobowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2012-12-18 13:42 Zielona_Linia

Witam!
Okres wypowiedzenia zależy od stażu pracy u danego pracodawcy. Jeśli staż wynosi 3 lata, orkes wypowiedzenia umowy zawartej na czas nieokreślony wynosi 3 miesiące. Co istotne, należy uważać przy okresach granicznych, okres wypowiedzenia także wlicza się do tego stażu pracy. Jeśli zatem złoży ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2026-01-15 10:07 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

PIT-37 bez załączników. [ pokaż całą odpowiedź ]

2024-09-17 13:46 Robert_Majkowski

Renta dożywotnia to comiesięczne świadczenie pieniężne wypłacane seniorom przez fundusze hipoteczne. Z rozwiązania mogą skorzystać osoby, które ukończyły 60 lat i są właścicielami nieruchomości: domu lub mieszkania. W ramach zawartej umowy klient przekazuje instytucji finansowej prawo własności do n... [ pokaż całą odpowiedź ]