2016-05-28 20:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Prawo do urlopu przedawnia się po 3 latach. Po macierzyński  powinna Pani wykorzystać zaległe urlopy wypoczynkowe. W innym przypadku zostaną pomniejszone a ekwiwalentu Pani nie dostanie, jeżeli nie będzie miała do nich prawa. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 20:54 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie powinna Pani mieć żadnych problemów. Od lekarza zalezy to, na jaki czas wystawi zwolnienie. Moze to być na miesiąc lub na 6 miesięcy. kwestia interpretacji przez urzędników ZUsu to inna kwestia, ale w tym przypadku nie powinno być problemów. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 20:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli tak, to zasiłek też będzie naliczony od kwoty wynagrodzenia. Wysokośc etatu nie ma znaczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 20:50 konto usunięte

termin na dostarczenie zwolnienia L-4 do pracodawcy jest 7 dni licząc od daty jego wystawienia. Za pierwsze 33 dni niezdolności do pracy w roku kalendarzowym pracodawca wypłaca wynagrodzenie chorobowe (art. 92 K.p.) od 34 dnia niezdolności do pracy ZUS przejmuje wypłatę zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 18:18 konto usunięte

Podstawa wymiaru zasiłku będzie liczona z nowej umowy tej od 1 września. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 16:10 konto usunięte

Będzie to urlop zaległy który wykorzysta Pani po powrocie z kolejnego urlopu macierzyńskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 16:04 konto usunięte

Najpierw do ZUS należy przekazać komplet dokumentów uprawniajacych do wypłaty świadczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 16:01 konto usunięte

Pracownik zatrudniony co najmniej 6 misięcy ma prawo do urlopu wychowawczego w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Do sześciomiesięcznego okresu zatrudnienia wlicza się poprzednie okresy zatrudnienia. Za okres urlopu wychowawczego odprowadzane są skladki na ubezpieczenia emerytalne i re... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 15:51 konto usunięte

Za pierwsze 33 dni niezdolności do pracy w roku kalendarzowym wynagrodzenie chorobowe (art. 92 K.p.) wypłaca pracodawca od 34 dnia niezdolności ZUS przejmuje wypłatę zasiłku. ZUS na wypłatę zasiłku ma 30 dni licząc od dnia zlożenia kompletu dokumentów uprawniających do wypłaty świadczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-05-28 15:31 konto usunięte

Zaległy urlop wykorzysta pani po powrocie z urlopu macierzyńskiego. Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy wypłacany jest tylko w przypadku wygaśnięcia lub rozwiązania stosunku pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]