Zielona_Linia
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Jak zostać ekspertem?
2016-07-14 08:46
Jacek Chruślicki, rzeczoznawca majątkowy
Wszystko zależy od tego jakie jest przeznaczenie tej nieruchomości w miejscowym planie zagospodarowania przestrzennego.Jeżeli w nieruchomośc w mpzp przeznaczona jest na cele rolne lub leśne to gmina nie naliczy opłaty adiacenckiej, natomiast jeśli przeznaczona jest na inne cele, to opłata adiacencka... [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-07-13 20:44
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie można. By go otrzymywać, nalezy zrezygnować z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w związku z koniecznością sprawowania stałej opieki nad daną osobą. To jeden z warunków. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-07-13 20:39
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Po urlopie wychowawczym zasiłek będzie wyliczony z tego, co jest na umowie. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-07-13 20:37
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie uzyska Pan odpowiedzi na tym forum, bo sprawa dotyczy pracowadcy niemieckiego. Z tego co wiem, u nich mozna zwolnic pracownika przebywającego na zwolnieniu lekarskim, ale z tego co Pan napisał zostały złamane przepisy. Powinien Pan poszukac prawnika na miejscu i tam dokładnie wyjaśnić sprawę. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-07-13 20:12
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie może Panią zwolnić od czasu zajścia w ciążę. Zasiłek macierzyński dostanie Pani przez 52 tygodnie. Umowa ulegnie roziązaniu z datą na niej wskazaną a nie z dniem porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2016-07-13 15:29
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Pracodawca nie może Panią zwolnić. Umowa zakończy się z datą na niej wskazaną. Po porodzie dostanie Pani zasiłek macierzyński przez 52 tygodnie w wysokosci 80 % podstawy wynagrodzenia liczonej ze średniej z ostatnich 12 miesięcu ( lub czasu zatrudnienia- jeżeli jest krótszy). [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-07-13 15:24
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Lata pracy liczymy normalnie, bez zwględu w ilu zakładach pracuje się jednocześnie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Zakup / Sprzedaż
2016-07-13 15:13
Jacek Chruślicki, rzeczoznawca majątkowy
Zmiana ustawy o księgach wieczysttych i hipotece, o której Pani wspomina dotyczy nabywania nieruchomoś gruntowych. W związku z tym w Państwa przypadku, gdy jesteście Państwo już jej właścicilami i chcecie ją zabudować, nie ma ona w Państwa przypadku zastosowania.Natomiast jeśli chodzi o kwestię użyt... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2016-07-13 15:02
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Naświadectwie jest zapis o rozwiązaniu umowy z przyczyn nie leżących po stronie pracownika a nie o jakiejś współwinie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-07-13 11:57 konto usunięte
Zgodnie z ustawą świadczenie rodzicielskie nie przysługuje, jeżeli:- osoba ubiegająca się o świadczenie rodzicielskie lub osoba pobierająca świadczenie rodzicielskie nie sprawuje lub zaprzestała sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, w tym w związku z zatrudnieniem lub wykonywaniem innej pracy ... [ pokaż całą odpowiedź ]