Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
Jak zostać ekspertem?
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2014-01-21 07:12
Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice
Zasiłek chorobowy przysługuje zleceniobiorcy w wysokości 80% podstawy wymiaru, a za okres pobytu w szpitalu w wysokości 70% podstawy.
Zasiłek przysługuje w wysokości 100% podstawy wymiaru (również za okres pobytu ubezpieczonego w szpitalu), gdy niezdolność do pracy:• przypada w okresie ciąży • powst...
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Umowy
2014-01-21 06:24
Piotr Górny - prawo pracy
Można ją zwolnić (po uprzednim zatrudnieniu osoby z umowy na zastępstwo) - jako przyczynę wypowiedzenia należy wskazać prawdę czyli fakt, iż ta druga osoba lepiej się sprawdza. Oczywiście trzeba być przygtowanym na obronę tego wyboru Sądzie (najlepiej z użyciem argumentów obiektywnych a nie tylko su... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-01-21 06:18
Piotr Górny - prawo pracy
pracodawca ma prawo ale nie musi skierować Panią na urlop [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-20 21:18
karolina.maciag
Wymiar etatu nie ma znaczenia w przypadku ciężarnych - podlegają ochronie przed zwolnieniem (umowa przedłuża się do dnia porodu) oraz przysługuje im zasiłek macierzyński. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-20 20:15
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Czy w Polsce zostały uzyskane jedynie dochody z umowy o pracę? [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-20 20:14
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Rodzice mogą tutaj dowolnie podzielić ulgę między siebie, w tym także w proporcji wyżej przedstawionej. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-20 19:55
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli specyfika organizacji pracy tego wymaga, to pracodawca może zmienić warynki pracy. W tym czasie nie powinno ulec obniżenie wynagrodzenia, a jeżeli do tego dojdzie (co jest mozliwe ze względu np. na zajmowane stanowisko) to pracownikowi należy się dodatek wyrównawczy do płacy, którą pobierał w... [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-01-20 19:10
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jak na razie osobom prowadzącym działalność, które nabędą prawo do zasiłku w pierwszym miesiącu ubezpieczenia chorobowego (które Pani zapłaci w marcu) - jeśli okres tego ubezpieczenia rozpoczął się nie później niż 30 dni od ustania ubezpieczenia chorobowego z innego tytułu - ZUS obliczy wysokość teg... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Rozliczenia roczne
2014-01-20 19:05
Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
Tak , pracownik może w zeznaniu rocznym zastosować 50% koszty uzyskania przychodów, do tej części wynagrodzenia, która przysługuje za pracę twórczą wykonywaną przez niego w ramach obowiązków pracowniczych (pod warunkiem, że efekty jego pracy będą stanowić utwory w rozumieniu odrębnych przepisów, po... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: PIT
2014-01-20 18:59
Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
Zasadniczo każda kwota podlega opodatkowaniu w Polscei powinna być wykazana do US ale do kwoty zarobku 3091 zl nie wystąpi podatek :) [ pokaż całą odpowiedź ]