2014-03-06 13:04 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Proszę sprawdzić czy wszystkie kwoty zostały wprowadzone do  formularza  Pit-37  przychody , koszty, potrącone zaliczki podatku dochodowego, składki społeczne  składki zdrowotne , oraz zwrócić uwagę czy prawidłowo odliczane są poszczególne składki  - składka społeczna od dochodu, składka zdrowotna o... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 12:57 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Wystarczy praca w księgowości  firmy- nie musi być biuro rachunkowe.
Jeśli uczelnia jest uprawnionych do nadawania stopnia naukowego doktora nauk ekonomicznych, to można wystąpić do MF o certyfikat księgowy [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 12:56 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Okres wyczekiwania to 30 dni, więc juz się Pani "załapie" na zasiłek chorobowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 12:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli przerwie Pani urlop, to zwolnienie mozna dać w pierwszym dniu powrotu do pracy. Nie będzie musiała Pani robić badań lekarskich, jeżeli nie będzie faktycznie pracować-a takiego zamiaru Pani nie ma. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 12:25 Specjalista ds. Zamówień Publicznych

Właściwym do określenia przedmiotu działalności jest wpis do KRS lub CEIDG. Na tej podstawie Wykonawca powinien określić czy może wykonywac daną działalność gospodarczą w zakresie przedmiotu zamówienia (usługi, dostawy, roboty budowlane).
Zamawiający w trakcie badania ofert, dokonuje oceny oferenta ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 11:41 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Z zasiłku chorobowego można maksymalnie korzystać przez 182 dni nieprzerwanej choroby. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 11:16 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Prawo do L-4 przysługuje już od pierwszego dnia zatrudnienia. Inaczej jest z wynagrodzeniem i zasiłkiem chorobowym. Jeżeli na umowie zleceniu była odprowadzana składka chorobowa, to dostanie Pani zasiłek chorobowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 10:33 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli będą duże koszty (a przy handlu obwoźnym będą) proponuję KPiR ,według skali. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 10:10 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jedna sprawa. Aby skorzystać z L-4 musi Pani przerwać urlop wychowawczy i wrócić do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-06 09:48 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak. Problem wynika z tego, że nie zostały przekazane informacje z ZUS do systemu EWUŚ, więc musi Pani wypełnic oswiadczenie. [ pokaż całą odpowiedź ]