2014-05-04 21:01 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Czy są szanse, tego nie wiem, ale jeżeli chodzi o domumentację z sanatorium, to powinien się Pan zwrócić do tego ośrodka, w którym Pan był. Być może mają to w swoich archiwach, ale po tylu latach może to być niewykonalne, a także dla komisji ZUSowskiej, po tylu latach mało istotne. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-04 20:51 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Umowa powinna zostać przedłużona, jeżeli termin jej zakończenia przypada na conajmniej 12 tydzień ciąży. Na urlopie macierzyńskim pracodawca nie ma obowiązku przedłuzyć umowy do końca trwania urlopu. Zostanie ona zakończona z datą wskazaną na umowie. Natomiast zasiłek macierzyński będzie Pani pobier... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-04 20:45 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli z umowy zlecenia nie są odprowadzane dobrowolne składki chorobowe ( a raczej nie są) to świadczenie będzie przysługiwało tylko z umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-04 20:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Odpowiedź do aktualizacji pytania.
Generalnie wyjazdy do sanatorium odbywają się na zasadzie urlopów. Jedynie skierowanie do szpitala sanatoryjnego, bądź sanatorium poszpitalnego może być na L-4, ale to jest zupełnie inne skierowanie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-04 18:27 konto usunięte

Podczas gdy ZUS wypłaca zasiłek macierzyński pozostaje pani ubezpieczona (ub. zdrowotne) uprawniające do bezpłatnych wizyt w ramach NFZ w systemie EWUŚ wyświetla się na czerwono informacja o braku ubezpieczenia, należy przed wizytą u lekarza w rejestracji wypełnić oświadczenie o podleganiu ubezpiecz... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-04 12:36 konto usunięte

Aby ponwnie korzystać ze 182 dni zasiłku, musi być przerwa 61 dni od ostatniego okresu zasiłkowego. Dotyczy tej samej jednostki chorobowej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-03 18:08 karolina.maciag

Moim zdaniem - tak, aczkolwiek wyrok wyda sąd, nie ja. Jeśli nie utracił Pan zdolności do pracy na zajmowanym wcześniej stanowisku, to powinny zostać przywrócone dotychczasowe warunki pracy i płacy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-03 16:52 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Z umowy o pracę dostanie Pani wszystkie świadczenia. Z umowy na zastępstwo oraz zlecenie tylko wtedy, gdy są odprowadzane składki chorobowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-03 16:50 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Generalnie po ukończreniu 60 roku życia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-05-03 16:14 karolina.maciag

Na jakiej podstawie został Pan zwolniony - z tyt. art. 53 Kp. czy otrzymał Pan wypowiedzenie? Ta druga opcja jest niedozwolona, bezprawne jest także zwolnienie przed upływem 3 m-cy świadczenia rehabilitacyjnego. W każdym przypadku może Pan się odwołać do sądu w ciągu 7 dni od otrzymania wypowiedzeni... [ pokaż całą odpowiedź ]