2014-10-31 14:09 Zielona_Linia

Prawo do zasiłku dla bezrobotnych przysługuje m.in. osobie, która w okresie 18 miesięcy poprzedzających rejestrację w urzędzie pracy przez okres 365 dni otrzymywała rentę z tytułu niezdolności do pracy, wysokość renty nie ma znaczenia. Jeśli więc od ustania renty nie upłyneło około 6 miesięcy, to pr... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-31 13:31 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Nie - świadczenia z ZUSu rozlicza się poza przychodami z działalności gospodarczej. ZUS przy wypłacie świadczenia potrąca zaliczkę na podatek dochodowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-31 12:03 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Prawo do urlopu mają tylko osoby zatrudnione. Jeżeli umowa się kończy, to nie może Pani skorzystac z wychowawczego. Po ustaniu zatrudnienia powinna sie Pani zarejestrować w PUP, aby mieć prawo do korzystania z publicznej opieki zdrowotnej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-31 11:17 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wniosek o obniżenie tetatu składa Pani co najmniej 14 dni przed powrotem do pracy. Jeżeli firma zatrudnia co najmniej 20 osób, to obniżenie etatu nie chroni Paną przed zwolnieniem z przyczyn leżących po stronie pracodawcy (zwolnienia grupowe lub na zasadach zwolnien grupowych) [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-31 11:02 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca nie może zatrudniać pracownika młodocianego poza ustawowymi normami czasu pracy, działanie takie stanowić będzie wykroczenie przeciwko prawom pracownika. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-31 08:58 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

To podatku od darowizny nie będzie w takiej sytuacji. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-31 08:51 konto usunięte

Nie nabędzie Pani prawa do zasiłku macierzyńskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-30 18:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

No to prosze próbować. Prowadzenie działalności to nie tylko profity ale w dużej mierze ryzyko. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-30 17:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Oczywiście, że tak. Może Pani podjąć pracę w trakcie wypowiedzenia czy tez urlopu bezpłatnego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-30 17:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Dla drugiego rodzica przypada 1 miesiąc. Tego miesiąca nie może wykorzystac matka. [ pokaż całą odpowiedź ]