kategoria: BHP
2015-09-02 13:26
Renata Naworol CS i-BHP
Jako Specjalista spoza zakładu pracy można prowadzić szkolenia okresowe. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Pozostałe: Podatki
2015-09-02 12:53
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Umowa w formie pisemnej dla celów dowodowych jest wskazana, niemniej nie musi być ona zawarta w formie aktu notarialnego. Dobrze w niej jednak zastrzec, że darowizna następuje jedynie na rzecz syna, a nie syna i synową - ta ostatnia bowiem nie może skorzystać z pełnego zwolnienia w podatku od spadkó... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-02 12:40
Zielona_Linia
Zgodnie z obowiązującymi na dzień dzisiejszy przepisami, przysługuje prawo do częsi urlopu wychowawczego (do zakończenia umowy) oraz prawo do zasiłku dla osób bezrobotnych (jeśli umowa jest na pełen etat/wynagrodzenie co najmnej minimalne). [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Księgowość / Finanse
2015-09-02 06:01
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Generalnie faktur kosztowych gromadzić nie trzeba. Musi Pan zbierać jedynie faktury dokumentujące zakup towarów . [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Księgowość / Finanse
2015-09-02 06:00
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Nie ma takiej potrzeby [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-02 05:59
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
A czy przeksięgowanie nie powinno być później na środki trwałe, zaś do kosztów nie powinny być księgowane odpisy amortyzacyjne? Za mało danych aby odpowiedzieć. Co to za wdrożenie? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-09-01 21:15
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Powinna Pani poszukać odpowiedzi w googlach. Powodzenia...... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-01 21:11
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Sytuacja jest patowa. teoretycznie [racodawca nie może Pania zwolnić, ....ale co będzie Pani robić, jak nie ma etatu. Oczywiście, szef może dać Pani wypowiedzenie ( nieprawnie) i będzie ono prawnie skuteczne, ale może się Pani odwołac do sadu . Ma na to Pani 7 dni od daty otrzymania wypowiedzenia. J... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-09-01 21:08
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
To co Pani napisał jest trochę dziwne. Zasiłek z tytłu zatrudnie się Pani nalezy. Natomiast nie moze mieć Pani prawa do zasiłku z tytułu prowdzenia działalności gospodarczej, bo będąc zatrudniona nie mogła Pani odprowadzać składki chorobowej z DG. To co Pani napisała albo jest ściemą albo jest bardz... [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-09-01 20:25
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie wiem co Pani rozumie przez słowo ANEKS do umowy. Umowy na czas okreslony powinny byc przedłużone do porodu a nie ANEKS. [ pokaż całą odpowiedź ]

25 punktów
25 punktów
aktywność: 1
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5