Dodano 2016-07-13 15:29 przez Dorota_H
Dzień dobry, jestem zatrudniona przez agencje pracy tymczasowej do 1 maja 2017. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży, poród wypadałby ok. połowy marca, jak do tego czasu będę chroniona przez prawo? Czy pracodawca może mnie zwolnić, a jeżeli nie to od kiedy nie może?Czy po porodzie przysługują mi jaki...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-05-10 11:27 przez artos
Czy zleceniodawca może pobrać kaucję (niewypłacenie pełnej faktury), za jak twierdzi nienależyte wykonanie zlecenia, jeśli w umowie nie ma żadnej informacji o pobieraniu kaucji na wypadek nienależytego wykonywania obowiązków przez zleceniobiorcę?
Dodano 2016-03-09 22:00 przez molesta
Witam,1.03.2016r. dostałam umowę o pracę na czas określony na 2 lata. Okazało się, że obecnie tj. 9.03.2016 jestem w 5. tygodniu ciąży. Praca jest w ciężkich warunkach. Czy już teraz mogę powiedzieć o ciąży i pójść na L4? Czy pracodawca może zerwać ze mną teraz umowę? Co mi sie obecnie należy?Dzięku...
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-23 09:04 przez monia0291
Witam,obecnie jestem na zwolnieniu lekarskim, moja umowa kończy się 02.03.2016 r. do tego momentu nie mam możliwości, że wrócę do pracy. Czy pracodawca dalej będzie mi płacił? Czy pracodawca ma możliwość wypowiedzenia mi umowy, jeśli jestem na zwolnieniu i nie będzie mnie ani jednego dnia w pracy?
Dodano 2015-10-18 12:26 przez bozena1
Witam,jestem główną księgową, składam wypowiedzienie 31 października i będzie ono biegło do 31 stycznia 2016 roku.W tym czasie będę ciągle na L4. Czy ciąży na mnie obowiązek sporządzenia sprawozdania finansowego za 2015 rok i podpisanie jego?
2 odpowiedzi
Dodano 2015-08-03 00:19 przez patryk13119
Witam,jestem sprzedawcą i spisałem numer klientki i napisałem do niej. Ona napisała, że napisze zażalenie o to, że zabrałem ten numer. Czy firma może mnie zwolnić?
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-10 16:10 przez avepdg
Witam, pracowałem jako operator w pewnej firmie na czas określony. Pewnego dnia bez słowa przerzucili mnie na stanowisko Inspektora Jakości, czyli większe obowiązki i większa odpowiedzialność. Zmiana stanowiska nastąpiła pod koniec maja 2014, do dnia dzisiejszego nie otrzymałem aneksu o zmianie stan...
1 odpowiedź
Dodano 2015-02-01 11:38 przez alexa87
Witam,mam podpisaną umowę lojalnościową, w której jest zapis iż nie mogę się zwolnić w ciągu 12 miesięcy, na przykład do 1 marca. Czy mogę złożyć wypowiedzienie 1 lutego? Biorąc pod uwagę, że mam miesiąc wypowiedzenia? Czy w tym przypadku również będą ponosić koszt szkolenia (umowa lojalnościowa pod...
1 odpowiedź
Dodano 2014-09-08 20:46 przez Smerfetka1371
Witam serdecznie,
otóż jestem w ciąży a umowa o pracę na czas określony kończy mi się z dniem 30 września, wcześniej rozmawiałam z pracodawcą, że nie chcę aby mi przedłużał umowę ponieważ mam dziecko w wieku szkolnym i chciałam z nim siedzieć w domu. Teraz jednak sytuacja sama się rozwiązała, bo jes...
17 odpowiedzi
Dodano 2014-05-16 09:19 przez oświata1
Nauczycielka zatrudniona do 30 czerwca 2014 r. urodziła dziecko 09.05.2014 r. Urlop macierzyński należny to 20 tygodni tj. do 25.09.2014 r. Co będzie po 30.06.2014 r.?
Czy za okres zatrudnienia od 01.09.2013 r. do 30.06.2014 r. należy się ekwiwalent za urlop wypoczynkowy (szkoła feryjna), ile?
Od 2...
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
246 odpowiedzi
191 odpowiedzi
2024-01-03 15:59
2023-10-21 15:47
Umowy 2249eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
