Dodano 2008-04-20 20:21 przez ajcila808
witam! Mam pytanie - czy w wypowiedzeniu umowy o pracę na czas określony trzeba podać pisemnie powód wypowiedzenia tej umowy??? czy tylko podaje się pisemnie, że z danym dniem rozwiązuje się tę umowę??? A można domagać się odszkodowania od wypowiedzenia umowy o pracę na czas określony??? Proszę o in...
1 odpowiedź
Dodano 2008-04-02 13:09 przez demianka
PROSZĘ O POMOC! Jestem w 7 tygodniu ciąży, (rok temu poroniłam) więc ta ciąża traktowana jest jako zagrożona. Zstanawiam się czy w momencie kiedy lekarz stwierdzi że jestem nie zdolna do pracy i wyda zaświadczenie lekarskie na cały okres ciąży (bo tak sugerował) to moje wynagrodzenie przez ten okres...
1 odpowiedź
Dodano 2008-03-11 21:40 przez iskra65
Czy mogę złożyć wypowiedzenie umowy będąc na L-4?:cool:
1 odpowiedź
Dodano 2008-03-07 15:33 przez walus_06
dzierżawię od ponad 10 lat działkę ogrodniczo-kwiatową od miasta i postawiłem altankę ok 18m.kw.(murowaną). Administrator powołując się na przepisy porządkowe ( które nijak się mają do altanki )każe ją rozebrać . Altanka jest zadbana i spełnia przepisy p.poż i inne.Wokól są same działki . Co robić ?...
Dodano 2008-03-06 21:05 przez konto usunięte
Jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. Dostała propozycję pracy, która nie będzie kolidowa z aktualnie wykonywaną.
Proszę o informację, czy można być zatrudnionym równocześnie na dwie umowy o pracę, w obu przypadkach pracując w pełnym wymiarze godzin - czyli po 8 godzin?
Dzięku...
2 odpowiedzi
Dodano 2008-03-06 18:30 przez konto usunięte
czy wyjazd w delegacje jako kierownik i kierowca jednoczesnie, przebywanie od godziny 6 do 21 lub delegacje 2-3 dniowe to praca w godzinach nadliczbowych? Czy i jakie przysluguje wynagrodzenie za ten czas,ewntualnie czas wolny, czy pracodawca powinien pokryc koszty wyzywienia w ciagu dnia?
2 odpowiedzi
Dodano 2008-02-06 08:36 przez renia_l
Witam
Jeśli pierwsza umowa podpisana z pracodawcą była umową próbną, a druga była na czas określony to czy trzecia umowa powinna być już na czas nieokreślony?? Dziękuje za pomoc i pozdrawiam
3 odpowiedzi
Dodano 2008-01-26 19:44 przez konto usunięte
Pracuje na czas nieokreślony i obowiązuje mnie miesięczne wypowiedzenie. Czy moge podpisać nowa umowę o prace z nowym pracodawcą od 1 marca, jezeli wliczając miesięczne wypowiedzenie umowa ze starym zakończę 31 marca?
3 odpowiedzi
Dodano 2008-01-26 15:08 przez wiola74
mam następujące pytanie: czy należy mi się odprawa w sytuacji gdy: zostałam przyjęta do zakładu 1.09.2005r. na czas nieokreślony.26.02.2007r. wypowiedziano mi warunki umowy o pracę ( zakład przeniesiono 100 km dalej od dotychczasowego miejsca). Od września 2007r. jestem na zasiłku rehabilitacyjnym ,...
1 odpowiedź
Dodano 2008-01-24 17:48 przez konto usunięte
Pracuje na cały etat w trybie 3 zmianowym od poniedziałku do piątku. Czy pracodawca może zmusić mnie do pracy w sobote jeżeli jest w potrzebie ?i czy ma prawo wypisać mi karę upomnienia za to iż odmawiam przyjścia do pracy z takiego powodu jak naprzykład wesele(gość weselny):confused:czy musze podpi...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2024-05-31 17:17
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
