eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPrawoPrawo pracy


Szukaj pytań i odpowiedzi

mamy 52 798 porad!

Wpisz szukane słowa:

np. zasiłek macierzyński, zwolnienie lekarskie » zobacz popularne tematy

  • WSZYSTKIE POPULARNE BEZ ODPOWIEDZI OCENIONE POZYTYWNIE NEGATYWNIE
  • justynka264

    Dodano 2015-05-14 19:56 przez justynka264

    Zwolnienie na urlopie macierzyńskim

    Firma, w której pracuję a konkretnie bank likwiduje placówkę, w której pracowałam, ale nie ogłasza upadłości, ani nie likwidują całkiem banku.Obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim do lutego 2016. Czy przebywając na tym urlopie pracodawca może mnie zwolnić?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • 7sanchez7

    Dodano 2015-05-14 17:30 przez 7sanchez7

    Nieobecność nieusprawiedliwiona w pracy

    Witam, dostałem wypowiedzenie umowy o pracę z okresem wypowiedzenia.W pracy nie bylem obecny dwa dni nie informując o tym nikogo. Następnego dnia mistrz poinformował mnie o karze cofnięcia premii jednocześnie karząc wypisać 2-dniowy wniosek urlopowy na żądanie. Dnia czwartego odbyłem rozmowę z kiero...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • thomsson19

    Dodano 2015-05-13 13:20 przez thomsson19

    Rezygnacja z pracy za granicą poprzez agencję. Jakie będą konsekwencje?

    Witam,chcę wyjechać na pewien okres do pracy za granicę. Byłby to pierwszy taki mój wyjazd do pracy i ze względu na brak znajomości prawdopodobnie byłby to wyjazd przez agencję. Jednak wiadomo, jak to z pracą za granicą - jednego dnia praca jest, a potem czasem trzeba przesiedzieć 3 kolejne w hotelu...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • marshia

    Dodano 2015-05-13 07:25 przez marshia

    Ciąża a 3/4 etatu na czas określony

    Pracowałam od września do listopada na pół etatu później umowa została zmieniona na 3/4 etatu. Obecnie jestem w 2 miesiącu ciąży, a moja umowa wygasa 31 czerwca.Czy pracodawca ma obowiązek ją przedłużyć do dnia porodu? I czy będę mogła liczyć na zasiłek?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • wedlix

    Dodano 2015-05-12 12:16 przez wedlix

    L4 na okresie próbnym i wypowiedzenie umowy. Co dalej z ZUS i zasiłkiem chorobowym?

    Witam,dzisiaj otrzymałem wypowiedzenie będąc po okresie próbnym. Niestety po półtorej miesiąca pracy złamałem kość w nodze i jeszcze jestem na L4. Jak teraz wygląda sprawa z ZUS-em? Czy nadal będę otrzymywał zasiłek chorobowy z tego tytułu?

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • wedlix

    Dodano 2015-05-12 12:09 przez wedlix

    Umowa na okres próbny i L4. Czy pracodawca ma prawo mnie zwolnić?

    Witam,pracę rozpocząłem 3 miesiące temu na okres próbny 3 miesięcy. Niestety po przepracowaniu 40 dni złamałem nogę przez co nie mogłem podjąć pracy i jestem na zwolnieniu L4. Chciałem się dowiedzieć, czy pracodawca jest w stanie mnie zwolnić, bo dziwnym trafem chwilę temu dostałem wiadomość o częśc...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • magdalena125

    Dodano 2015-05-11 19:35 przez magdalena125

    Zdolność do pracy przed w rozpoczęciem pracy?

    Witam,błagam o odpowiedź, jak najszybciej się da! Dziś miałam rozmowę z szefem ponieważ nadal nie rozpoczęłam pracy a powinnam 06.05.15, ponieważ twierdzi że nie dostarczyłam mu zdolności do pracy po urlopie macierzyńskim (a wykorzystałam zaległy urlop, czyli miałam ciągłość i w pracy nie byłam ani ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    3 odpowiedzi

  • Monicczka89

    Dodano 2015-05-10 19:47 przez Monicczka89

    Zmniejszenie czasu pracy a umowa dzielona

    Witam, pracuję w dużej korporacji, posiadam umowy na czas nieokreślony jedną z korporacją 1/16 a druga z agencją zatrudnienia 15/16. Stąd moje pytanie, czy przysługuje mi prawo do skorzystania z zmniejszenia czasu pracy po powrocie z urlopu macierzyńskiego?Kolejne pytanie jest takie, czy to jest zgo...

    kategoria: Prawo pracy

  • kasia26012007

    Dodano 2015-05-10 18:00 przez kasia26012007

    Nowa praca a ciąża

    W obecnej pracy mam umowę na okres próbny do końca czerwca, jest to moja pierwsza praca a wynagrodzenie za nią jest minimalne. Teraz okazało się, że jestem w ciąży (termin porodu początek grudnia) i mam możliwość zmienić pracę na lepiej płatną i nie fizyczną, tak jak obecna.Nowy pracodawca wie o cią...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Ewa477

    Dodano 2015-05-09 15:04 przez Ewa477

    Dodatek aktywizacyjny z UP

    Jestem zarejestrowana w UP z prawem do zasiłku. Podejmę pracę w tym samym zakładzie pracy, ale będę zatrudniona przez innego pracodawcę.Moje pytanie brzmi, czy w takim wypadku należy mi się dodatek aktywizacyjny z UP? Wyczytałam, że jeśli zatrudnię się w tym samym zakładzie to nie, ale nic nie jest ...

    kategoria: Prawo pracy

    POKAŻ

    1 odpowiedź

  • Strony: 1 ... 200 ... 270 ... 310 ... 315 316 317 ... 330 ... 370 ... 409


Eksperci kategorii
Prawo pracy

Eksperci tej kategorii radzą



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Prawo pracy

Pytania bez odpowiedzi

Tematy

Porady Prawo