Dodano 2019-01-21 09:03 przez n_zalega
Mam pytanie. Jestem w trakcie wypowiedzenia (restrukturyzacja przedsiębiorstwa). Wypowiedzenie 3-miesięczne do końca marca. Jestem w piątym tygodniu ciąży. Czy w takim przypadku przysługuje mi urlop macierzyński?
3 odpowiedzi
Dodano 2019-01-20 15:52 przez Iks
Urlop macierzyński kończy mi się w kwietniu. Za poprzednie lata mam około 30 dni zaległego urlopu (na cały etat). Czy bezpośrednio po urlopie macierzyńskim mogę od razu zmniejszyć etat do 1/2 dzięki czemu będę miała do wykorzystania 60 dni urlopu z połową wynagrodzenia?
Dodano 2019-01-20 13:57 przez amorki241
Witam, 7 stycznia zaczęłam nową pracę. Dostałam umowę na okres próbny 3 miesiące. Wczoraj okazało się, że jestem w 11. tygodniu ciąży. Kiedy mogłabym iść na L4 i czy przysługuje mi ochrona w pracy, jako kobiecie w ciąży.
Zostałam zatrudniona jako kasjerka, a wykonuję ciężką pracę ponieważ stawiają ...
1 odpowiedź
Dodano 2019-01-18 07:08 przez Andrzej Abc
Dzień dobry,uległem wypadkowi przy pracy. Pośliznąłem się skutkiem czego uszkodziłem łękotkę w kolanie. Leczenie trwało 6 tygodni. W opisie wypadku sporządzonym przez BHP jako przyczynę podano warunki atmosferyczne (na zewnątrz pomieszczeń było mokro), jak i wyślizgane płytki terakoty, wskazując win...
1 odpowiedź
Dodano 2019-01-17 20:26 przez bilu84
Witam,od prawie miesiąca nie pracuję, rozwiązanie umowy za porozumieniem stron. Teraz wychodzi, że roczna inwentaryzacja przebiegła bardzo źle. Zatrudniając się nie podpisywałem odpowiedzialności materialnej.Czy będę ponosić za to jakieś konsekwencje prawne i czy będę musiał płacić za braki w towarz...
1 odpowiedź
Dodano 2019-01-17 15:11 przez zlecenie09
Dzień dobry,podpisałam umowę zlecenie w dniu 16.01.2019 roku. W umowie zleceniu mój pracodawca uwzględnił dziwnie brzmiące punkty. Mam do nich wątpliwości - zastanawia mnie to, czy jest to legalne od strony prawnej, skoro to tzw. śmieciówka:1. Obowiązuje jednomiesięczny okres wypowiedzenia od podpis...
1 odpowiedź
Dodano 2019-01-17 13:31 przez lukasz2323
Co się dzieje gdy tego samego dnia, co jestem w pracy (godz. 6-14), zachoruję i pójdę do lekarza po pracy i dostanę zwolnienie od tego dnia. Co będzie jeśli np. przepracuję tylko np. 4 godz. i pójdę do lekarza?
Dodano 2019-01-14 11:56 przez lewy-10
Jestem zatrudniony w zakładzie pracy, w którym pracuje ok. 500 osób i raz do roku do listopadowej wypłaty było nam wypłacane 700 złotych, bo jak twierdzi pracodawca w zamian za wczasy pod gruszą.W zakładzie nie mamy związków zawodowych, bo pracodawca nie wyraża na nie zgody, a obecnie dowiedzieliśmy...
1 odpowiedź
Dodano 2019-01-13 13:49 przez xxOlcia1988xx
Witam,mam pytanie. W styczniu przepracuję 168 godzin (norma 176), dodatkowo kierowniczka kazała mi wypisać 40 godzin zaległego urlopu (tak te dni będę miała faktycznie wolne, ale pracuję w systemie 12-godzinnym więc i tak miałabym ilościowo te dni wolne, tylko nie jeden po drugim). Czy tak w ogóle m...
Dodano 2019-01-13 11:55 przez arielkaf44
Chciałam spytać o kilka rzeczy, mianowicie:
1. Czy jeśli będę miała przedłużane zwolnienie, już będę po ustaniu umowy o pracę, to na kolejnej wizycie muszę powiedzieć lekarzowi, że skończyła mi się umowa i obecnie przebywam na zwolnieniu? 2. Na kogo teraz lekarz będzie wystawiał zwolnienie skoro ...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
