Dodano 2015-10-01 20:12 przez AAGA
Dzień dobry,pracowałam na umowie o pracę na czas określony, gdy kończyła mi się umowa zachorowałam i jestem na L4 już miesiąc.Czy jeśli będę w ciąży ZUS będzie mi wypłacał zasiłek do czasu porodu, jeśli tak, to czy to będzie 80% czy 100%?
3 odpowiedzi
Dodano 2015-10-01 18:44 przez patrycjam66
Witam!Wysłałm pismo do pracodawcy o skrócenie urlopu wychowawczego. W nagłówku podałam adres zameldowania a na przekazie zwrotnym pomyliłam się i napisałam adres zamieszkania! Czy jest to jakiś poważny błąd? Czy mogą mi pisma nie uznać? Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-24 11:46 przez magda_66
Witam, proszę o radę. Jestem w 5. miesiącu ciąży, mogę teraz dostać umowę o pracę na rok, na podwyższone wynagrodzenie, ponieważ to znajomy mnie zatrudnii. Ile mogę najwięcej mieć na umowie żeby nie było nic podejrzanego dla ZUS-u oraz po jakim czasie mogę iść na zwolnienie chorobowe?
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-15 09:04 przez jakaba
Witam,byłem zatrudniony na okres próbny 3 miesięcy - od 1 czerwca br. do 1 września ale niestety od 22 czerwca przebywałam na zwolnieniu lekarskim. Pracodawca rozwiązał ze mną umowę 1 września.Przebywam ciągle na zwolnieniu L4 do 18 września włącznie. Czy ten okres po rozwiązaniu umowy jest okresem ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-03 14:11 przez szmagda23
Jeśli jest się zartudnionym w dwóch zakładach pracy, w jednym na cały etat i umowa na czas nieokreślony, a w drugim na pół etatu, umowa przedłużana co miesiąc i poszłoby się na zwolnienie w ciąży, czy należałyby się wtedy dwa zasiłki chorobowe? Kto wypłaca chorobowe, pracodawca czy ZUS?
1 odpowiedź
Dodano 2015-09-02 10:47 przez konto usunięte
Czy dofinansowanie do urlopu tzw. "wczasy pod gruszą" mogą być wypłacone pracownikowi, który weźmie urlop 14 dni kalendarzowych na przełomie roku, jeśli takie zapisy nie są zawarte w regulaminie ZFŚS? Czy urlop musi być w całości wykorzystany w bieżącym roku kalendarzowym?
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-31 18:34 przez swierszcz3
Witam,jestem zatrudniona na 2 etatach. U pracodawcy pierwszego na umowę na czas nieokreślony, a u drugiego na czas określony do końca marca 2016 r. Na początku grudnia mam termin porodu, ale od marca do końca października u pracodawcy drugiego jestem na urlopie bezpłatnym, czyli miesiąc przed porode...
Dodano 2015-08-06 07:47 przez gosiaczek1
Jestem zatrudniona na umowę o pracę - okres próbny 3 miesiące. Przysługuje mi 5 dni urlopu wypoczynkowego w tym okresie.Czy dostanę ekwiwalent, jeśli nie wykorzystam tego urlopu?
2 odpowiedzi
Dodano 2015-08-01 20:05 przez kaesik
Dzień dobry,ja mam takie pytanie: jeśli pracuję w Niemczech, mam niemiecką umowę na czas nieokreślony i minęło mi już pół roku pracy, to czy mogę iść na zwolnienie L4 polskie przesyłając je do pracodawcy?
6 odpowiedzi
Dodano 2015-07-28 18:54 przez ania123
Jestem zatrudniona na czas nieokreślony. Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym do końca września 2015. Chciałabym wcześniej rozwiązać umowę o pracę, ponieważ chcę podjąć pracę w innej firmie. Jak wyglądają formalności, okres wypowiedzenia?
3 odpowiedzi
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
