Dodano 2021-03-03 10:37 przez sandrola
Witam. Zakończyłam urlop macierzyński. Po nim wykorzystałam 3 miesiące urlopu wychowawczego. Obecnie jestem na zaległym urlopie wypoczynkowym, który nastąpił od razu po zakończeniu urlopu wychowawczego.
Czy mogę przerwać urlop wypoczynkowy i dostarczyć pracodawcy L4 na drugą ciążę? Czy zasiłek z tyt...
1 odpowiedź
Dodano 2020-02-21 07:48 przez angrab1991
Dzień dobry,czy umowę na czas określony mogę zmienić aneksem na umowę na zastępstwo?
1 odpowiedź
Dodano 2019-02-04 22:00 przez Agnieszka.Anna
Dzień dobry,z dniem 01.02.2019 wygasła moja umowa o pracę. Do dnia 27.06.2019 przebywam na urlopie macierzyńskim. Nie wykorzystałam żadnego dnia urlopu w 2018 roku (byłam na L4).Kadry wyliczyły mi ekwiwalent. Według mnie kwota jest za mała. Czy do podstawy wyliczenia jest kwota jaką otrzymywałem na ...
1 odpowiedź
Dodano 2018-04-30 15:15 przez rozoweokulary29
Witam,czy wysłany pocztą wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego 21 dni przed planowanym rozpoczęciem, liczy się od daty nadania listu czy od daty doręczenia?
1 odpowiedź
Dodano 2018-01-22 18:03 przez wiola47
Witam,pracuję od kwietnia 2015 roku na pół etatu, na czas nieokreślony. Jaki jest okres wypowiedzenia umowy?Pozdrawiam
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-22 14:39 przez przybyl.rafal
1 stycznia podpisałem z pracodawcą umowę na okres próbny (3 miesiące). W połowie jej trwania zostałem zatrzymany na dwie doby przez policję za niezapłaconą grzywnę sprzed lat. Pracodawca został o tym fakcie poinformowany w dniu zatrzymania. Po dwóch dniach, po uregulowaniu grzywny wróciłem do pracy,...
1 odpowiedź
Dodano 2016-01-14 20:59 przez darekbks
Witam,mam zapytanie: czy pracując na umowę zlecenie pracodawca ma obowiązek wydać potwierdzenie rozliczenia godzin pracy i premii?Pracodawca twierdzi, że nie ma takiego obowiązku. Chciałem się dzisiaj dostać na wizytę lekarską i okazało się, że nie jestem ubezpieczony. Czy pracodawca ma obowiązek mn...
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-24 23:23 przez młodamatka
Witam, w sierpniu 2013 założyłam działalność, zawiesiłam ją w lutym 2015. Później w UP do 10 kwietnia. Od kwietnia do września byłam zatrudniona na cały etat na umowę o pracę. W październiku zmienił się właściciel i bez mojej wiedzy zmienił mi umowę na okres próbny na 1/2 etatu na jeden miesiąc. Po ...
2 odpowiedzi
Dodano 2015-06-24 21:02 przez konewka.z.owadami
Hipotetyczna sytuacja w jednostce budżetowej:Kobieta mając pierwszą umowę na czas określony zaszła w ciążę. Umowa została przedłużona do czasu porodu. W pierwszym dniu po porodzie otrzymała umowę na czas nieokreślony - nie mając zamiaru wrócić do pracy (od razu przechodząc na roczny urlop macierzyńs...
4 odpowiedzi
Dodano 2014-09-27 12:21 przez Mama Farm
Dzień dobry!
W chwili obecnej przebywam na zwolnieniu lekarskim z powodu zagrożonej ciąży. Po urodzeniu dziecka chciałabym wykorzystać roczny urlop macierzyński/rodzicielski. Ze względów osobistych zamierzam złożyć u pracodawcy wypowiedzenie umowy o pracę trzy miesiące przed końcem urlopu rodziciels...
2 odpowiedzi
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
440 odpowiedzi
2026-01-14 11:25
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
