Dodano 2015-04-29 11:36 przez anwiki2008
Witam,
jestem zatrudniona u jednego pracodawcy, gdzie przysługuje mi 26 dniowy wymiar urlopu wypoczynkowego. Podejmuję pracę u drugiego pracodawcy, czyli jednocześnie jestem zatrudniona w 2 zakładach.
Jak można udokumentować przepracowanie 6 lat u pierwszego pracodawcy gdy nie mam świadectwa pracy, ...
4 odpowiedzi
Dodano 2015-03-26 21:50 przez Beatap1988
Witam,czy posiadanie 1,1 ha ziemi uprawnej może stać na przeszkodzie do uzyskania świadczenia emerytalnego? Czy jest możliwość, że po zasiłku z UP zostanie się skierowanym do KRUS by opłacać tam składki?
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-14 19:14 przez eb19595
Jak powinno być wypisane świadectwo pracy przez pracodawcę? Zatrudnia poniżej 20 osób. Zostaję zwolniona z powodu likwidacji mojego stanowiska.Spełniam wszystkie warunki do starania się o zasiłek przedemerytany. Czy musi być wypisane z powodu likwidacji i powodów ekonomicznych? Byłabym wdzięczna o p...
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-02 18:08 przez konto usunięte
Witam serdecznie,jestem osobą niepracującą w Polsce, natomiast chwilowo tu przebywającą. Mam okazję dorobić parę groszy wykonując usługę dla pewnej firmy (złożenie urządzenia).Jako, że chciałbym uniknąć płacenia wszelkiego rodzaju składek (nie pracuję w Polsce, więc nie potrzebuję ubezpieczenia oraz...
4 odpowiedzi
Dodano 2014-10-08 18:51 przez ollalla
Witam,
dużo już czytałam na ten temat, dzwoniłam do PIP i ZUS i ... są rozbieżności między opiniami na ten temat.
Otóż:
po dwuletnim wychowawczym wracam do pracy i w pierwszy dzień dostarczam pracodawcy zwolnienie lekarskie (ciążowe), czyli nie przepracuje oni jednego dnia po przerwie w pracy, jakim...
5 odpowiedzi
Dodano 2014-01-21 12:19 przez magda4560
Witam,
mam takie pytanie: mój mąż jest zatrudniony na pół etatu i staramy się o zasiłek z opieki. Czy ta Pani, której daję te zaświadczenie o dochodach powinna się kierować tym, co jest napisne na zaświadczeniu czy słuchać koleżanki (która też pracuje w opiece), że mąż nie robi na pół etatu? Czy ma ...
1 odpowiedź
Dodano 2013-07-31 17:09 przez marzena87_214
Witam,
Mam pytanie: jestem zatrudniona na umowie o pracę na czas nieokreślony. Moje wynagrodzenie brutto wynosi 1600 zł, a na zwolnieniu jestem od 20.06.2013 i za lipiec dostałam 905 zł. Myślałam, że dostanę podstawę 1186 zł. Resztę może dopłaci ZUS, czy po prostu tyle mi się należy?
W jaki sposób o...
9 odpowiedzi
Dodano 2013-06-05 21:34 przez Tosia732
Jestem na zwolnieniu lekarskim ponad miesiąc i chciałabym się dowiedzieć czy otrzymam prawo do wypłacenia wczasów pod gruszą?
Dodano 2023-07-16 20:47 przez Alis1245
W ramach działalności nierejestrowanej chciałabym kilka godzin w m-cu wprowadzać dane do systemu w biurze rachunkowym i wykonywać drobne prace biurowe np. skanowanie, kserowanie dokumentów. Czy w ramach tej działalności mogę wystawiać faktury na wprowadzenie danych, prace biurowe czy podlega to pod ...
1 odpowiedź
Dodano 2022-01-18 14:07 przez Momin
Dzień dobry, mam takie pytanie: zostałem w kwietniu 2020 r. ukarany karą nagany z wpisem do akt.
W lutym 2021 r. pracodawca wprowadził zmiany w regulaminie pracy i wprowadził do regulaminu zapis: "nagroda jubileuszowa nie przysługuje pracownikowi wobec którego w okresie 2 lat przed nabyciem prawa d...
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2025-05-20 07:03
2024-10-24 13:38
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
