2015-05-08 08:27 Monika Rucka-Peryt

Z zasady ta ostatnia umowa jest równoznaczna z umową zawartą na czas nieokreślony. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-08 08:27 malgorzata.m1111

witam, również mam pytanie. Jestem zatrudniona na 3/4 etatu na umowe o prace, umowa ta wynika z faktu, iz wczesniej byłam na umowie stażowej pół roku, z które potem wynika zatrudnienie na pół roku na umowe o prace. Jestem w ciązy ale jest to dopiero poczatek drugiego miesiąca. Umowa kończy mi się w ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-07 22:39 Monika Rucka-Peryt

Potrzebuje Pani przepracować miesiąc, tzw. wyczekiwania, by korzystać z zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-07 14:00 tosia122

Wystosowałam pismo z wnioskiem o wypłatę zaległego wynagrodzenia jednak mój były pracodawca odmówił odbioru listu. Postanowiłam skierować sprawę do sądu, czy po podpisaniu informacji o braku roszczeń wynik rozprawy będzie dla mnie korzystny ? [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-07 13:41 Renata Naworol CS i-BHP

1. warto w tej sytuacji złożyć pozew, faktycznie można udowodnić, że odpowiedzialność spoczywa na głównej księgowej.2. warto tez próbować wpłynąć na pracodawcę, aby zmienił wypowiedzenie podając następującą  "z przyczyn dotyczących pracodawcy - tzn. likwidacja stanowiska". W takiej sytuacji po półro... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-07 12:40 Renata Naworol CS i-BHP

tak - można iść na L4 [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-07 10:45 Renata Naworol CS i-BHP

Jeśli urodziła się Pani w 1959 r. to wiek emerytalny najwcześniej osiągnie Pani w 2021 roku. Okres ochrony to 4 lata przed osiągnięciem wieku emerytalnego. Nie jest Pani w okresie ochronnym. Jeśli powody wypowiedzenia są prawdziwe, pracodawca ma prawo Panią zwolnić. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-07 08:40 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, zgodnie z przepisami umowa powinna być przedłużona do porodu. Po porodzie będzie miała Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-07 00:30 Nemhain

Dzień dobry,
również podłączam się do tematu. Jestem w trochę INNEJ sytuacji. Jako studentka chcę sprzedać swoje prace (ceramika, obrazy), ale chcę to zrobić całkowiecie legalnie, ale nie mam założonej działalności gospodarczej. Czy mam wystawiać rachunki? Czy jeśli suma nie przekroczy kwoty zwolnio... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-05-06 08:54 korinka

Ja się spotkałam z tym,że jeżeli umowa zlecenie wygasła, a osoba udała się na zwolnienie lekarskie, wtedy zasiłek otrzyma tylko z umowy o pracę, bo zasiłek chorobowy z 2 tytułów należy się tylko wtedy, gdy w czasie niezdolności podlega się pod obie umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]