2015-10-05 19:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

To zależy kiedy skończył Pan studia. Bez okresu wyczekiwania zasiłek się należy absolwentom szkół lub szkół wyższych, którzy zostali objęci ubezpieczeniem chorobowym lub przystąpili do ubezpieczenia chorobowego w ciągu 90 dni od dnia ukończenia szkoły lub uzyskania dyplomu ukończenia studiów wyższyc... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-05 18:39 konto usunięte

Zmiana lekarza nie ma wypływu na wypłatę zasiłku chorobowego. Ważne jest aby pomiędzy zwolnieniam nie było ani jednego dnia przerwy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-05 18:36 konto usunięte

Wynagrodzenie chorobowe będzie naliczane od dnia powrotu do pracy. W przypadku gdy wynagrodzenie bedzie obejmowało okres urlopu wychowawczego ten okres nie bedzie uwzględniony. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-05 15:32 korinka

Nie należy się [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-05 10:41 Zielona_Linia

Najlepiej w tej kwestii skontaktować się z właściwym urzędem pracy. W każdym urzędzie pracy oprócz ustawy i rozporządzeń obowiązują wewnętrzne regulaminy mówiące m.in. o sposobie potwierdzania zmiany miejsca zamieszkania. Kwestia zmiany adresu na zagraniczny również może być regulowana wewnętrznymi ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-05 07:24 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Z tego co pamiętam rozwiązanie umowy za porozumieniem stron przez pracownika nie uprawnia do otrzymania zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-05 07:20 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Umowa została zawarta w lipcu, z tym że miała postać ustną i to nie jest przestępstwem. Co do rozliczenia, jeżeli była to czynność sporadyczna, to zarobione pieniądze wykaże Pan w PIT-36 w innych źródłach przychodów. Obecnie zaliczki na podatek nie trzeba (co do zasady) wpłacać. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-04 23:12 1970

Wobec tego na jakiej podstawie Zus żąda ode mnie czegoś co jest niemożliwe. Czy mogłaby mi Pani podac podstawe prawna na obrone swoim praw [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-04 23:12 Renata Naworol CS i-BHP

W Pani przypadku trzeba przedstawić w ZUS zaświadczenie od lekarza prowadzącego zakończoną chorobę o zakończeniu leczenia i zdolności do pracy. Lekarz powinnien wystawić taką opinię. [ pokaż całą odpowiedź ]

2015-10-04 12:46 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

To zalezy w którym miesiącu ciązy Pani będzie, jak będzie się kończyła umowa na okres próbny. Jezeli będzie Pani co najmniej w 12 tygodniu ciązy to pracodawca powinien przedłuzyć Pani umowę do porodu. W takiej sytuacji dostanie Pani zasiłki macierzyńskie z dwóch firm. Jeżeli nie przedłyzy Pani umowę... [ pokaż całą odpowiedź ]