2016-03-08 19:17 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na urlopie wychowawczym nie dostanie Pani zasiłku chorobowego z tytułu niezdolności do pracy. Zasiłek będzie naliczany od pierwszego dnia powrotu do pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-08 19:16 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie. Okres wypowiedzenia dotyczy rozwiązania umowy i czasu jaki musi Pani przepracować po złożeniu wypowiedzenia a nie zakończenia umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-08 16:38 Agnieszka006

Witam! Czy by dostac zasilek chorobowy z tytulu ciąży trzeba predzej zlozyc wniosek o przywrocenie do pracy z urlopu wychowawczego? Czy mozna bez czekania tych 30 dni oddac l4? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-08 14:01 Łukasz Obrał - radca prawny

Świadczenie wychowawcze w ramach programu 500+ nie wlicza się do dochodu ustalanego na potrzeby pomocy społecznej.Wskazuje na to, obowiązujący od 1 kwietnia 2016 r., art. 8 ust. 4 pkt 7 ustawy o pomocy społecznej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-08 13:46 korinka

Będzie bezpłatne, staż nie ma tu nic do rzeczy, umowa jest od 1 marca a płatne l4 jest po co najmniej miesiącu przepracowanym na umowie a ty tyle nie pracowałaś więc nie dostaniesz pieniędzy za zwolnienie [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-08 09:18 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli bedzie Pani pracować to ZUS wstrzyma wypłatę zasiłku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 20:38 konto usunięte

Oświadczenie PIT-2 składamy tylko w jednym zakładzie pracy dotyczy kwoty wolnej od podatku.Informacja o drugim zatrudnieniu pierwszego pracodawcę i odwrotnie może mieć znaczenie przy odprowadzaniu składek na FP w przypadku kontroli ZUS może wyjść na jaw drugie zatrudnienie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 19:40 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli nie ma Pani lojalki to generalnie , jak nie bedzie PAni zaniedbywać obowiąków słuzbowych to nikogo nie powinno to obchodzić. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 18:46 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

O pomoc powinna Pani poprosić czeskiego lekarza. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 18:32 konto usunięte

Jeżeli umowa zostanie przedłużona do dnia porodu przysługuje zasiłek macierzyński w pełnym wymiarze 52 tygodni w przypadku urodzenia jedego dziecka przy jednym porodzie. [ pokaż całą odpowiedź ]