2014-08-10 10:36 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wymiar etatu nie ma znaczenia tylko wynagrodzenie, bo od tego będzie miała Pani odprowadzane składki i wyliczony zasiłek. Ważne jest to, aby była Pani zatrudniona, bo tylko wtedy może korzystać z prawa do w/w urlopów. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-03-30 12:06 XXX

Każda ze stron może rozwiązać za wypowiedzeniem umowę o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-08-09 21:53 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po pierwsze, z tego co Pani napisała to nie jest na urlopie macierzyńskim tylko zasiłku macierzyńskim. Umowa została rozwiązania z dniem porodu. Jeżeli nie znajdzie Pani zatrudnienia, to nie bedzie mogła korzystać z w/w świadczeń. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-09 11:22 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek się Pani należy, ale wszystko zależy formy wypowiedzenia. Jeżeli nastąpiła z przyczyn leżacych o stronie pracodawcy to ma Pani prawo do zasiłu po 7 dniach od zarejestrowania w UP. Jeżeli rozwiązanie jest za porozumieniem, bez określenia, że nastąpiło z przyczyn leżacych po stronie pracodawcy... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-08-08 19:10 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Taka decyzja szefa powinna być na piśmie (aby nie było watpliwości). Może Pani zapytać kolegów, czy szef ich o tym informował. Można też delikatnie zapytać szefa jak to jest z tym świadczeniem. Nie potrafię Pani udzielić konkretnej odpowiedzi, która przynoisła by oczekiwany przez Panią rezultat. Bio... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-08-11 13:30 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Będąc na umowie zlecenie nie będzie mógł Pan być zwolniony z przyczyn zakładu pracy w myśl K.p. Umowa zlecenie jest umową cywilno-prawną a nie umowa o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-22 08:37 Sly1980

oczywiście zwolnienie lekarskie przedłużono mi do końca roku [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-10-09 10:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zgodnie z art. 11 k.p. nie ma przecowskazań do podjęcia pracy u innego pracodawcy na etat. Kodeks Pracy szczegółowo określa warunki pracy u tego samego pracodawcy, gdzie nie można przekroczyć 1/2 etatu. U innego pracodawcy można również pracować na umowę zlecenie i o dzieło. [ pokaż całą odpowiedź ]

2023-10-30 11:16 Zielona_Linia

Liceum ogólnokształcące dla dorosłych jest średnią szkołą ogólnokształcącą. Jeśli więc pracownik posiada świadectwo ukończenia szkoły średniej, należy zaliczyć do urlopowego stażu pracy 4 lata. [ pokaż całą odpowiedź ]

2022-12-09 12:21 Zielona_Linia

Ma Pani prawo podpisać drugą umowę o pracę z tym samym pracodawcą, ale na inne stanowisko. Jednak, jeśli jest Pani w ciąży, to może to sprowokować kontrolę z ZUS w celu zweryfikowania, czy dodatkowa umowa nie jest podyktowana chęcią otrzymania wyższego zasiłku macierzyńskiego i ewentualnie chorobowe... [ pokaż całą odpowiedź ]