2013-12-19 09:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nic nie jest przedłużane automatycznie. Przed podjęciem pracy w styczniu powinna Pani dostać nową umowę. Nie ma na co czekać, tylko podejść do szefa i wszystko wyjaśnić. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-18 13:04 konto usunięte

Jeżeli nie będzie przerwy w pobieraniu zasiłku chorobowego (przerwaniu L-4), wysokość pobieranego zasiłku nie ulegnie zmianie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-18 12:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W razie zmiany umowy o pracę lub innego aktu nawiązującego stosunek pracy polegającej na zmianie wymiaru czasu pracy, podstawę wymiaru zasiłku stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie ustalone dla nowego wymiaru czasu pracy, jeżeli zmiana wymiaru czasu pracy nastąpiła w miesiącu, w którym powstał... [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-17 22:59 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Aby otrzymać zasiłek musi Pani w ciągu ostatnich 18 miesięcy przepracować 12 z minimalnym wynagrodzeniem, od którego jest opłacana składka na fundusz pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-17 22:57 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli 550 jest kwotą brutto, to może to być około 210 zł. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-17 17:25 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W przypadku egzekucji świadczeń alimentacyjnych potrącenia mogą być dokonywane do wysokości trzech piątych wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-17 13:18 konto usunięte

Po powrocie w dniu 8 lipca może Pani od razu od tego dnia przedłożyć pracodawcy zwolnienie L-4 [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-17 13:12 konto usunięte

Stawic sie musi Pani 2,01,2014 roku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-17 07:16 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli przerwie Pani urlop i wróci do pracy, to będzie mozliwośc skorzystania z L-4, płatnego od pierwszego dnia powrotu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2013-12-16 19:59 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Skoro  tata może skorzystać z urlopu wychowawczego w trakcie korzystania przez mamę dziecka z podstawowego i dodatkowego urlopu macierzyńskiego, a także z nowego urlopu rodzicielskiego, to nic nie stoi na przeszkodzie , aby to tata skorzystał z urlopu rodzicielskiego w czasie gdy mama jest na wychow... [ pokaż całą odpowiedź ]