kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-08-15 11:22
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie prawda. Nie ma macierzyńskiego przez 2 lata. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-15 11:19
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zasiłek będzie wyliczony od całej kwoty. Wynagrodzenie mininalne to nie jest wynagrodzenie zasadnicze tylko liczą się wszystkie stałe składniki, które powinny dać 1850 zł. brutto. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-14 21:47 konto usunięte
Jeżeli umowa zostanie przedłużona do dnia porodu będzie przysługiwał zasiłek macierzyński w pełnym wymiarze śwadczenie będzie wypłacał ZUS.Z kolei jeżeli przejdzie Pani na L-4 to zasiłek chorobowy będzie wypłacany do dnia porodu, potem zasiłek macierzyński w pełnym przysługującym wymiarze. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-14 20:35 konto usunięte
Tak, to ok. 1 600 zł netto. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-14 13:27 konto usunięte
Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego będzie liczona od zmiany wymiaru czasu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-13 01:50 konto usunięte
Umowa o dzieło, więc nie będzie ZUS. W przypadku sporządzenia projetu budowlanego będzie w tym przypadku przeniesienie praw autorskich, stąd musi Pan samodzielnie obliczyć podatek i wpłacić go na rachunek urzędu skarbowego w terminie do 20 miesiąca następującego po uzyskaniu przychodu. Koszt uzyskan... [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-12 18:48
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
1. Zasiłek po miesiacu pracy2. Może się czepiać i wyjaśniac sprawę.3. Pracodawca nie ma obowiązku przedłuzać umowę, jeżeli ciąża nie będzie co najmniej w 12 tygodniu w dniu zakiończenia umowy.4. Nie ma Pani obowiązku informować szefa o ciązy, ale będać w ciązy nie może PAni pracować w porze nocnej. ... [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-12 07:32 konto usunięte
Jeżeli wszystkie odpowiedzi w pkt. 5 ZUS Z-10 są na 'NIE" to wypełniamy wszystkie kwadraty tego pkt i jego podpunkty na "NIE" wstawiając w kwadrat znak "X" [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-11 12:37
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Do wynagrodzenia zasadniczego ( podstawa) się nie wlicza, natomiast jest składnikiem, który uwzględnia się przy płacy minimalnej. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-08-11 11:29 konto usunięte
Zgodnie z „Załącznikiem do objaśnień do sprawozdawczości z zatrudnienia i wynagrodzeń” opracowanym przez GUS do wynagrodzeń osobowy należy zaliczyć m.in. dodatki za staż pracy oraz inne dodatki (dodatkowe wynagrodzenia) za szczególne właściwości pracy, szczególne kwalifikacje lub warunki pracy. Co o... [ pokaż całą odpowiedź ]
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2025-05-20 07:03
2024-10-24 13:38