Pytanie zadane: 2016-02-14 00:52 przez koka93
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Szef nie może Panią zwolnić. Może Pani poinformować PIP lub złozyć pozew do sadu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Umowy
Pytanie zadane: 2016-02-13 13:05 przez kobieta25
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Może Pani iść na zwolnienie z kodem B. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2016-02-13 13:17 przez magd-huko
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Tak, będzie to średnia wynosząca 100 % podstawy wynagrodzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-12 13:12 przez barbaratk
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Tak, w przypadku likwidacji czy też upadłości nic Panią nie chroni. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-02-12 13:12 przez barbaratk
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Jeżeli firma upadnie to tak. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-02-11 18:07 przez barbaratk
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
16 marca. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
Pytanie zadane: 2016-02-11 14:00 przez 19sylwia90
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Może PAni być na zwolnieniu aż do porodu. Zwolnienie dostarcza PAni do oddziału ZUS z NIPem byłego pracodawcy. Niestety , umowa nie musi być przedłużona do porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-11 14:30 przez Izabela151
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Do porodu może PAni być na zwolnieniu lekarskim. Jeżeli we wrześniu będzie PAni co najmniej w 12 tygodniu ciązy, to umowa będzie przedłużona do porodu. W takim przypadku dostanie Pani zasiłek macierzynski. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Prawo pracy
Pytanie zadane: 2016-02-11 15:25 przez Renata19781
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
Na zwolnieniu może Pani być do porodu. Zasiłek macierzyński dostanie PAni tylko wtedy, gdy urodzi w okresie ubezpieczenia czyli trwania umowy, ale po nowelizacji przepisów dostanie Pani tak czy siak 1000 zł. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
Pytanie zadane: 2016-02-11 18:07 przez barbaratk
ODPOWIEDŹ UŻYTKOWNIKA GRZEGORZ FALUSZCZAK GFX-CONSULTING:
L-4 dostarcza PAni po powrocie do pracy w jego pierwszym dniu. Pracodawca ma czas 30 dni po złożeniu pisma , aby Pania do pracy przyjac. [ pokaż całą odpowiedź ]kategoria: Urlopy pracownicze
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
