2017-02-22 23:06 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Musi Pani poinformować pracodawcę o tym, ze nie bedzie w pracy.Powinna Pani zawiadomić pracodawcę o chęci skorzystania z urlopu na żądanie najpóźniej w dniu rozpoczęcia urlop. W przypadku, kiedy pracownik nie z własnej winy nie jest w stanie zawiadomić pracodawcę o chęci wzięcia urlopu na żądanie pr... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-22 22:01 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po porodzie przysługuje Pani urlop macierzyński, ale tylko do czasy trwania umowy. Pracodawca nie ma obowiązku ją przedłużać ani zawierać nową umowę. Natomiast zasiłek macierzynski będzie Pani pobierała przez 52 tygodnie. Jego wysokosć to 80 % podstawy wynagrodzenia przez cały okres a nie 1000 złoty... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-22 21:59 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ma Pani prawo do wykorzystania 4 dni na żądanie. NIe musi Pani uzasadniać, dlaczego bierze ten urlop. Nalezy tylko zawiadomić pracodawcę rano o tym, że nie przyjdzie Pani do pracy. Z tego powodu szef nie może Panią zwolnić ani tez ukarać karą regulaminową. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-22 19:13 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

NIe. Umowa tymczasowa nie przedłuża się automatycznie do porodu bez względu na stan zaawansowania ciązy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-22 16:04 konto usunięte

Witam ZUS zablokował moje środki na koncie 2800 zł kwota wyegzekwowania 350 zł czy miał takie prawo. Pani w banku powiedziała że nie może mi wypłacić żadnych pieniędzy bo wyskakuje jej blokada jakaś nr 222 Czy faktycznie nie może mi wypłacić żadnych pieniędzy? Nawet tej różnicy? [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-22 14:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na zwolnieniu może Pani byc przez 182 dni. Po ustaniu zatrudnienia zasiłek wypłaca ZUS. Nie można przerwać zwolnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-22 13:42 Piotr Kostrzewa

Jeżeli Pani mama jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę, to pracodawca ma obowiązek wypłaty wynagrodzenia z tytułu choroby. Jeżeli natomiast jest zatrudniona na podstawie umowy zlecenia opłacanie skadek nie jest wymagane przez pracodawcę chyba, że pracownik (zleceniobiorca) złoży wniosek do pra... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-21 20:22 Kasia91p

A co jeżeli pracuję w dwóch miejscach i jeden pit-11 mam skierowany do jednego urzędu skarbowego, a drugi do innego? [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-21 18:31 konto usunięte

Składając zeznanie roczne wystarczy wpisać prawidłowy adres zamieszkania. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-02-21 15:13 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

utrudnione. Proszę sobie poczytać o zasadach powstawania zagranicznych zakładów. [ pokaż całą odpowiedź ]