2017-07-13 14:23 eeewelina1234

A czy będę dostawać po urodzeniu zasilek macierzyński? Teraz zarabiam 1000zl brutto. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-13 14:07 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pani iśc na zwolnienie. Wymiar etatu nie ma znaczenia. Zasuiłek będzie naliczany po miesiącu pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-12 23:09 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak. Nie mniej jednak, według nowych zasad nie będzie on maksymalny. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-12 23:07 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Za niewykorzystany urlop dostanie Pani ekwiwalent liczony proporcjonalnie do czasu zatrudnienia, czyli do wrzesnia. Nie musi Pani składać żadnych dokumentów. Po zakonczeniu umowy pracodawca sam wypłaci kasę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-12 21:17 Monika Rucka-Peryt

Na wniosek pracownika w związku z pogorszeniem się stanu zdrowia pracodawca kieruje na ponowne badania okresowe. Jeśli lekarz zaleci pracę w okularach pracodawca będzie zobowiązany je zapewnić. Wewnętrzne uregulowania powinny zasady finansowania okularów rozstrzygać. Zwykle jest ustalona kwota zwrot... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-12 21:12 Monika Rucka-Peryt

Będzie Pani miała umowę o pracę, nie będzie problemów. Zyska Pani prawo do świadczeń z ubezpieczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-12 21:11 Monika Rucka-Peryt

Nie musi Pani poddawać się badaniom i dawać zaświadczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-12 16:14 Antonina2018

Jeżeli odwiesze działalność, będę opłacać  tz. "duży"ZUS przez 3 miesiące, pójdę później na L4,to czy po porodzie będzie mi przysługiwał zasiłek macierzyński? [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-12 15:49 Bognaa2

Czy mogła by mi Pani rownież powiedziec w jaki sposób sie naliczą te składki? Czy bede dostawać tyle ile zarobię w tym pierwszym miesiacu? Czy jest to jakos uśrednianie? Bardzo dziekuje za pomoc. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-07-12 15:37 konto usunięte

Jeżeli w trakcie wykonywania umowy zlecenia posiadała Pani status studenta to z umowy zlecenia nie były odprowadzane składki na ubezpieczenie a jedynie podatek. Co do zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę to obowiązuje Panią 30 dniowy okres wyczekiwania po przepracowaniu którego będzie przysługiwał... [ pokaż całą odpowiedź ]