2014-10-12 22:55 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Na urlopie rodziecielskim może Pani podjąć dodatkowa pracę. Jeżeli chce Pani zmienić pracodawcę, to 3 miesiące przed zakończeniem współpracy powinna Pani złozyć wypowiedzenie, najlepiej trzy miesiace przed zakończeniem urlopu rodzicielskiego. Nie będzie mogła Pani wykorzystać urlopu wypoczynkowego, ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-12 22:51 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

W przypdaku gdy nie ma likwidacji firmy, to nie może Pani dostać wypowiedzenia. Pewnie poczekają, az skończy się urlop i wtedy dostanie Pani wypowiedzenie. Nie mają obowiązku zapewnić Pani mieszkania po zmianie warunków pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-12 22:47 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Powinna zgłosić sie Pani do najbliższego oddziału ZUS. Na miejscu dokładnie się PAni dowie o zasadach przyznawania renty oraz o tym czy Pani się kwalifikuje. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-12 16:05 Aneta Zaleska - Adwokat

Witam. Zawsze korzsytniejsza jest sytuacja, gdy spółka jest 2 osobowa (na 2 wspólników, przy czym wsytarczy, aby jeden ze wspólników posiadał tylko 1 udział). Wówczas może Pani jako prezes zarządu spółki pobierać wynagrodzenie na podstawie tzw. powołania (bez konieczności podpisywania formalnej umow... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-12 16:00 Aneta Zaleska - Adwokat

Na L-4 może przejść Pani w każdej chwili, zależy to tylko od Pani. Należy wówczas złożyć pracodawcy (jeżeli sam nie zgodzi się na przerwanie urlopu wychowawczego) oświadczenie, iż zamiarze powrotu do pracy. Należy jest złożyć na 30 dni przed planowanym terminem rozpoczęcia świadczenia pracy. Następn... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-12 09:16 konto usunięte

Jak najbardziej można odwiesić DG - tylko nie na zwolnieniu L-4 - bo albo chorujemy albo pracujemy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-12 09:13 konto usunięte

Albo chorujemy albo pracujemy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-12 09:11 konto usunięte

W pierwszej kolejności będzie wypłacane wynagrodzenie chorobowe 33 dni. W roku 2012 nie nabędzie pani prawa do zasiłku chorobowego, ten liczony jest od 34 dnia. W związku z tym ponownie przez 33 dni licząc od 1 stycznia do 2 lutego będzie wyłacane wynagrodzenie chorobowe a od 3 lutego zasiłek chorob... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-12 01:09 wojtek509

wiele razy pisałem co i jak w temacie ale własnie zrodziło sie w mojej głowie istotne pytanie do expert.zasilki:
Firma zarejestrowana od 1 października 2012, na l4 z wiadomych przyczyn od 30 czerwca 2014 - ciągłość
i teraz:
w dniu 1 października 2014 małżonka straciła możliwość korzystania z prefere... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-10-11 21:35 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wezwanie przedsądowe może Pan napisać do kogoś, kto nie zapłacił Panu za np. usługę w terminie i w dalszym ciągu się nie kwapi do zapłaty. Jeżeli Pan chce , to może pozwać lekarza w postępowaniu cywilnym. Kto ma Panu zwrócic 300 zł, za poniesione koszty, - lekarz z NFZ, durektor przychodni ( ZOZU) c... [ pokaż całą odpowiedź ]