2016-02-03 13:36 Magda1234

Czy moglby mi ktos pomoc, bylabym bardzo wdzieczna.  Zaweze pytanieJestem na urlopie wychowawczym czy moge go przerwac i isc na zasilek chorobowy? Jestem osoba wspolpracujaca [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 12:07 Alicja_Ala

Bardzo, bardzo dziękuję!!!! [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 12:02 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek nadal będzie wypłacał ZUS do końca okresu pobierania. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 12:01 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek będzie naliczony od wynagrodzenia uzyskanego z umowy o pracę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 12:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

No to wszystko powinno być ok. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 11:58 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Zasiłek chorobowy to 100 % podstawy wynagrodzenia a macierzyński 80 %. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 11:32 Alicja_Ala

Dodam, że umowę zlecenie miałam śmieszną - 200 zł brutto [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 11:11 marcin_greda

Dzial budowlany, wykonczenia, regipsy i inne uslugi remontowe. Jestem podwykonawca dla Niemca. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 08:21 Edoslaf

Czyli reasumujac:1)  Od kwoty pobranej od klienta ~100zl, oplacam pracownika oraz odprowadzam za niego i za siebie podatek dochodowy?2) Odprowadzam podatek dochodowy od 100 zl, a pracownik dostaje swoja czesc?Rozumiem ze DG i tak musze miec oraz oplacac ZUS 'za siebie'? [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-02-03 08:21 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Wydaje się że tak. W dalszym ciągu mamy tutaj bowiem do czynienia z naprawą maszyn. [ pokaż całą odpowiedź ]