2016-09-17 07:10 konto usunięte

Podstawa wymiaru zasiłku nie będzie ustalana na nowo, będzie taka sama jak w przypadku pierwszej ciąży. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 23:08 konto usunięte

Nie wiem jaka dla Pani to satysfakcjonująca kwota, ale nie dostanie Pani napewno mniej niż 1.000 zł. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 23:02 konto usunięte

To zależy kiedy powstał obowiązek podatkowy dla danej transakcji. Jeśli obowiązek podatkowy powstał w maju (czyli w miesiącu wyst. faktury) to korekta i nowa faktura również powinna zostać rozliczona w maju (korekta dotyczy bowiem błędu na fakturze, a nowa faktura, choć wystawiona z opóźnieniem doty... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 22:51 konto usunięte

Witam,Wybór opodatkowania ryczałtem a VAT to dwie odrębne kwestie. Można być opodatkowanym ryczałtem i jednocześnie być czynnym podatnikiem VAT lub zwolnionym z VAT. 1. Zakup towaru z Angli to transakcja wewnątrzwspólnotowego nabycia towaru (WNT). - Jeśli będzie Pan czynnym podatnikiem VAT to rozlic... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 22:11 konto usunięte

1. Najlepiej niezwłocznie - będąc w ciąży ma Pani dodatkowe uprawienia (np. zakaz pracy w godzinach nadliczbowych czy w nocy).2. Pracodawca nie może Pani zwolnić - podlega Pani ochronie od pierwszego dnia ciąży3. Urodzi Pani w trakcie umowy o pracę, a zatem nabędzie Pani prawo do pełnego (rocznego) ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 20:15 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Można udać się do PUP, Inkubatorów Przedsiebiorczości lub poszukać Start Upów. Są jeszcze banki. Należy pogżebać w necie i poszukać czegoś w swojej okolicy. Jeżeli pomysł jest bardzo dobry i nie tuzinkowy, jakąś kaskę można ugrać. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 20:02 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Po pierwsze będzie, a po drugie ZUS wypłaca zasiłek po zakończeniu umowy, jezeli niezdolność trwa nieprzerwanie dłużej niż 30 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 19:55 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Godzin nadliczbowych nie można uwzględniac w harmonogramie na 2 miesiące wczesniej. Coś jest nie tak. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 16:13 Monika Rucka-Peryt

W świadectwie należy wpisać faktycnie wykorzystany w danym roku urlop. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-09-16 16:03 szadown

Dziękuje za szybką odpowiedz. [ pokaż całą odpowiedź ]