2016-10-21 11:16
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nie. Dostanie PAni roczny zasiłek macierzyński. Urlop tylko do czasu zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-10-21 09:04 konto usunięte
Do 6 miesięcznego stażu pracy które uprawniają do skorzystania z urlopu wychowawczego wliczają się poprzednie okresy zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-10-21 07:22
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Dla Pani to bez znaczenia. Chyba, że jest to umowa terminowa i sie kończy. Wtedy musi być zawarta nowa umowa. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2016-10-21 07:21
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
U bardzo uzasadnionych przypadkach pracodawca może wezwać z urlopu pracownika. Śmiało może Pani wycofać wniosek a w pierwszym dniu powrotu dać zwolnienie. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-10-21 07:19
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Nawet jak ZUS będzie coś sprawdzał to nie powinna się PAni obawiać, skoro wszystko jest legalne. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-10-21 07:17
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Tozalezy czy opłacał Pani wcześniej składkę chorobową oraz czy była przerwa w ubezpieczeniu dłużej niz 30 dni. W najgorszym wypadku po miesiącu pracy może Pani iść na zwolnienie. [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-10-21 07:16
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Zwolnienie może dać Pani w każdej chwili, nawet w pierwszym dniu powrotu do pracy. Szkolenie nie ma tu nic do rzeczy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: BHP
2016-10-21 06:54
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Prawo pracownika zatrudnionego pomieszczeniach do posiłków regeneracyjnych lub napojów zależy wyłącznie od parametrów pomieszczenia (m.in. w zakresie panującej w nim temperatury) oraz od wydatku energetycznego ponoszonego przez organizm pracownika.Pracodawca jest zobowiązany zapewnić pracownikom zat... [ pokaż całą odpowiedź ]
2016-10-20 18:55 annakowalska115
Dobry wieczór,Kończę urlop macierzyński. Później wykorzystuję zaległy urlop wypoczynkowy. Planuję powrót do pracy w drugiej połowie stycznia, jednakże rozważam opcję ponownego zajścia w ciążę. W tej chwili trwają negocjacje nad wynagrodzeniem. Zaproponowałam opcję zmiany pełnego etatu na 3/4. Gdzieś... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2016-10-20 18:45 noa
Dzień dobry,Mam takie pytanie, prowadziłam działalności gospodarczą przez rok do 07.2016, obecnie mam nową pracę na umowę o pracę na czas nieokreślony w spółce z o.o rodzinnej.Zaszłam w ciążę, która jest zagrożona. Ile muszę przepracować żeby iść potem na L4? Czy miesiąc?Z góry dziękuję za odpowiedź... [ pokaż całą odpowiedź ]

25 punktów
25 punktów
aktywność: 1
aktywność: 1
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5
aktywność: 0.5