2018-09-22 09:20 konto usunięte

Nie ma znaczenia czy przebywa Pani na zwolnieniu lekarskim czy też pracuje. 
Zgodnie z art. 177 § 3. Kodeksu pracy umowa o pracę zawarta na czas określony albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży, ulega przedłużeniu do dnia por... [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-22 09:17 konto usunięte

Zaświadczenie lekarskie może być wystawione na okres rozpoczynający się po dniu badania, nie później jednak niż 4 dnia po dniu badania, jeżeli:
1/ bezpośrednio po dniu badania przypadają dni wolne od pracy;
2/ badanie jest przeprowadzone w okresie wcześniejszej orzeczonej czasowej niezdolności do pr... [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-21 13:15 Adam Sroga - Radca prawny

Umowa ulega przedłużeniu z mocy prawa do dnia porodu. W tym celu należy przedstawić pracodawcy zaświadczenie lekarskie. W celu korzystania z zasiłku chorobowego musiałaby Pani przerwać zgodnie z zasadami kodeksu pracy urlop wychowawczy i z dniem powrotu przedstawić pracodawcy zwolnienie lekarskie (o... [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-21 11:40 Zielona_Linia

Zgodnie z przepisami urząd pracy wymaga wszystkich dokumentów potwierdzających aktywność zawodową. Najlepiej udać się do urzędu, przedstawić sytuację i zapytać o możliwe rozwiązania. [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-21 09:59 konto usunięte

Może być wystawione od poniedziałku. [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-21 07:44 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Skoro miejscem opodatkowania tych usług nie jest Polska, to nie wlicza się ich do polskiego limitu zwolnienia podmiotowego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-20 07:59 konto usunięte

To zależy kiedy Pani nabędzie prawo do zasiłku.Ubezpieczony nabywa prawo do zasiłku chorobowego:
1) po upływie 30 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli podlega obowiązkowo temu ubezpieczeniu, (np.: umowa o pracę),
2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli... [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-19 23:12 radca prawny Dorota Trzyszka - Niemiec

Teoretycznie mogłaby Pani wystąpić o zwrot tych kosztów (na pewno nie o zadośćuczynienie). Jednak sprawa byłaby bardzo skomplikowana; należałoby rozważyć na jakiej podstawie prawnej - czy domaga się Pani zwrotu pożyczki, czy też zwortu pieniędzy na podstawie przepisów o nienależnym świadczeniu. Kwes... [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-19 23:06 radca prawny Dorota Trzyszka - Niemiec

Rozumiem, że Pani nie odwoływała się jeszcze do sądu, tylko do Komisji ZUS? Biegłych powołuje się dopiero w odwołaniu do sądu, czyli jak Komisja negatywnie rozptrzy Pani odwołanie, to może się Pani odwoływać do sądu i powoływać biegłych. Jeśli jednak jest Pani z Opola, to może być ciężko. Trzeba będ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2018-09-18 20:49 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nie może wykorzystać tego faktu w żaden sposó. Sam sporządzam porotokoły powypadkowe i zarza się tak, że osoba poszkodowana zjawia się w miejscu pracy celem złożenia wyjasnień. Jest na przykład u lekarza i w tym samym czasie wejdzie do firmy złozyc wyjasnienia. Zaden mądry pracodawca nie wykorzysta ... [ pokaż całą odpowiedź ]