2014-03-03 07:26 Biuro Rachunkowe DEKLAR Gliwice

Tak, możliwa jest taka sytuacja, gdy z powodu niskiego poziomu wynagrodzeń podatników obliczona przez płatnika zaliczka na podatek wynosi 0 zł. Okoliczność ta nie przesądza o braku obowiązku wystawienia tym osobom informacji PIT-11, skoro wynagrodzenie zostało im przez płatnika faktycznie wypłacone. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-02 14:43 konto usunięte

Po rozwiązniu umowy o pracę przysługuje zasiłek chorobowy do dnia porodu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-02 11:13 konto usunięte

1. Na 30 dni przed powrotem informuję Pani pracodawcę o zamiarze przerwania urlopu wychowawczego i powrocie do pracy,
2. W pierwszym dniu może Pani przesłać zwolnienie L-4 pocztą do zakładu pracy,
3. Zasiłek chorobowy będzie Pani przysługiwał, macierzyński też. 
4. Po urlopie wychowawczym nie musi p... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-02 11:12 konto usunięte

1. Na 30 dni przed powrotem informuję Pani pracodawcę o zamiarze przerwania urlopu wychowawczego i powrocie do pracy,
2. W pierwszym dniu może Pani przesłać zwolnienie L-4 pocztą do zakładu pracy,
3. Zasiłek chorobowy będzie Pani przysługiwał, macierzyński też. 
4. Po urlopie wychowawczym nie musi p... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-02 11:06 konto usunięte

W dniu porodu należy wyrejestrować się zu bezpieczeń społecznych na druku ZWUA ia zarejestrować się do ubezpieczenia zdrowotnego na druku ZZA. Pobierając zasiłek macierzyński i jednoczesnie będąc osobą współpracującą podlega Pani tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-02 11:00 konto usunięte

3 dni wstecz. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-01 11:30 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli lekarz wystawi Pani zwolnienie z datą wstecz, to nie będzie problemu.Ważne jest, aby była zachowana ciągłośc. Na dostarczenie zwolnienia ma Pani 7 dni. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-01 09:42 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pisanie odmowy przyjęcia wypowiedzenia do pracodawcy jest bezcelowe. Musi się Pani odwołać do sądu w ciągu 7 dni od skutecznego doręczenia wypowiedzenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-01 06:36 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jednym z warunków uzyskania świadczenia kompensacyjnego dla nauczycieli jest sposiadanie 55 lat zycia, 30 lat pracy ogółem  oraz 20 lat pracy "przy tablicy", gdzie odlicza się okresy wolne (urlopy zdrowotne, szkoleniowe, bezpłatne). [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-03-01 06:32 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli urodzi Pani w trakcie trwania zatrudnienia, to należy się Pani zasiłek macierzyński w pełnia a urlop macierzyński do końca trwania umowy. Zasiłek wypłaci ZUS. Dokumenty składa Pani do pracodawcy z jego NIPem. [ pokaż całą odpowiedź ]