2014-06-10 08:01 mia70

Witam serdecznie,
czy otrzymala Pani wynagrodzenie za m-c maj 2014r?
w jaki sposób potwierdzała Pani rozpoczęcie pracy? tzn. np. czy była lista obecności, bądź logowała sie Pani do komputera, czy uruchomienie kasy oznaczało rozpoczęcie pracy, czy otwierała Pani sklep?

jak będę znała odpowiedzi to c... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-10 06:21 konto usunięte

Pracodawca nie musi przedłużać umowy. Zasiłek macierzyński będzie przysługiwał po ustaniu zatrudnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-09 21:16 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Dobrowolnie rezygnujemy z początkiem miesiąca. Naczelnika urzędu skarbowego trzeba powiadomić przed tym miesiącem o rezygnacji. Przymusowo od transakcji, która powodowała przekroczenie limitu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-09 21:10 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Niestety faktura ta w ogóle nie powinna wejść w koszty roku 2014. W związku z tym należy skorygować zapisy od stycznia (wtedy koszty zostały zawyżone) - nie na bieżąco. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-09 21:07 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Tak - w przypadku księgi (prowadzonej metodą uproszczoną) podatek od nieruchomości księgujemy w dacie wydania decyzji zgodnie z zasadą, że koszt ujmujemy w daciue dokumentu, na podstawie którego jest on księgowany (czyli tutaj decyzji). Co zrobić jak księgowało się go zgodnie z płaconymi ratami? - n... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-09 21:03 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Jeżeli usługa się zakończyła w grudniu 2012 r. to zarówno VAT jak i dochodowy co do zasady trzeba rozliczyć w grudniu (chociaż może być różnie bo trochę mało szczegółów). Niemniej to że faktura się wystawiła po czasie nie oznacza, że podatków nie należy rozliczyć prawidłowo, nawet na podstawie tego ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-09 20:59 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Niestety trzeba skorygować kwiecień. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-09 19:38 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pani zatrudnić mamę w ramach umowy aktywizacyjnej. O szczegóły należy zapytać w ZUSie (dokumenty do przekazania, składki, itp). Sprawa się zmieni, gdy będzie Pani na urlopie macierzyńskim. W takiej sytuacji ZUS nie będzie opłacał składek społecznych za opiekunkę. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-09 19:03 karolina.maciag

Nie; najpierw wniosek o przerwanie urlopu, potem zwolnienie. W trakcie urlopu wychowawczego nie przysługuje świadczenie chorobowe. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-09 19:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Z tego co Pani podaje, to nie została Pani zwolniona tylko umowa uległa rozwiązaniu z upływaem czasu na który była zawarta. Umowa uległa rozwiązaniu z datą na niej wskazaną, więc odprawa się nie należy. [ pokaż całą odpowiedź ]