2014-06-10 20:56
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
a VAT jest odliczany? [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: VAT
2014-06-10 20:54
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Podstawową 23% [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-06-10 20:53
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Co do zasady tak - winien rozpoznać import usług i to nawet wówczas, gdy korzysta ze zwolnienia. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-06-10 20:52
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
ryczałt to podatek dochodowy, VAT to podatek pośredni (od towarów i usług). występują one obok siebie. Zapewne pyta Pan, czy nie będzie korzystniejsze skorzystanie ze zwolnienia z VAT. Niestety odpowiedź na to pytanie, przy tak małym zakresie informacji nie jest możliwa. Czy odbiorcą usług jest tylk... [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-06-10 16:06
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Ad 1. Skoro jest już Pani na urlopie macierzyńskim i pobiera zasiłek macierzyński, to o jakich dokumentach Pani mówi?
Ad 2. Jeżeli nie będzie Pani ponownie zatrudniona, po po zakończeniu pobierania zasiłku macierzyńskiego może się Pani zarejestrować w UP.
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Urlopy pracownicze
2014-06-10 13:40
karolina.maciag
Umowa zostanie przedłużona do dnia porodu, a zasiłek macierzyński (ale nie urlop) będzie Pani przysługiwał. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-06-10 13:29
karolina.maciag
Tak, zgodnie z art. 186.2 KP można łączyć pracę (nie ma znaczenia kwestia pracodawcy) z wychowywaniem dziecka, jeśli praca nie wmusi konieczności zaprzestania osobistej opieki nad dzieckiem. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-06-10 13:23
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Może Pani. [ pokaż całą odpowiedź ]
2014-06-10 11:29
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Jeżeli jest to umowa o prace może powiadomić Pan PIP, lub (i) dochodzić swoich praw w sądzie. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2014-06-10 08:06
mia70
Witam serdecznie,
12 lat pracy w oparciu o umowę na czas OKREŚLONY to obejście przepisów prawa pracy. Pewnie miała Pani to "szczęście", że jedna umowa trwała w okresie wejścia Polski do Unii, a druga trwała w okresie ustawy antykryzysowej i dlatego pracodawca prześlizgnął się z tak długim okresem t...
[ pokaż całą odpowiedź ]