Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Wioleta Pawelec
Robert_Majkowski
Krystyna Dąbrowska doradca podatkowy
Jak zostać ekspertem?
2015-06-12 07:09
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
W takiej sytuacji ok. :) [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-06-12 07:08
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Odliczyć będzie można 30% diety za każdy dzień przebywania za granicą w stosunku pracy. Co do dojazdów - ich faktycznej wartości odliczyć nie można. Ale przysługują tutaj zryczałtowane koszty uzyskania przychodu tak samo jak przy zatrudnieniu w Polsce. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: PIT
2015-06-12 06:32
eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
W takim razie przychód wynosi 100 000 zł, a koszty uzyskania przychodu 50 000 zł. Podatek wyniesie zatem: http://www.podatki.egospodarka.pl/kalkulator/podatek-od-sprzedazy-nieruchomosci?oblicz=1&d-rn=2014&d-rs=2015&d-p=100000&d-k=60000 [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-06-11 22:13
Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting
Umowę będzie miała PAni przedłuzoną do porodu, więc nabędzie Pani prawo do zasiłku macierzyńskiego w wymiarze 52 tygodni. Wszystkie dokumenty ( wniosek o zasiłek , odpis aktu urodzenia) składa Pani u pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-06-11 13:30 konto usunięte
Przebywając na zwolnieniu L-4 przez cały miesiąc zobowiązani jesteśmy do opłacania składki tylko na ubezpieczenie zdrowotne. W DRA wpisujemy tylko podstawę do ubezpieczenia zdrowotnego. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Wynagrodzenia i inne świadczenia
2015-06-11 12:17
Renata Naworol CS i-BHP
Będzie zaliczony. Generalną zasadą przyjętą w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy jest uzależnienie możliwości zaliczenia danego okresu aktywności zawodowej oraz innych okresów jak np. pobierania zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego, zasiłku macierzyńskiego do o... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Rozliczenia z ZUS
2015-06-11 07:27
Renata Naworol CS i-BHP
Potwierdzam odpowiedź Korinki. O terminach wejścia w życie mówi ostatni art. ustawy. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-06-11 07:22
Renata Naworol CS i-BHP
Wszystko zależy, jak jest ujęte wynagrodzenie w Pani umowie. Pracodawca bez Pani zgody nie powinnien dokonac potrąceń, ale zawsze może to zrobić i odpowiednio udokumentować. Chyba bez niemieckiego prawnika Pani sobie nie poradzi. [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-06-11 06:09 konto usunięte
Pomniejszyć proporcjonalnie można podstawę obowiązującą przed jej podwyższeniem, nadwyżka ponad nie ulega proporcjonalnemu obniżeniu. Obecnie obowiązujące podstawy do ubezpieczeń społecznych które ulegają pomniejszeniu:525,00 zł (preferencyjna)2 375,40 zł [ pokaż całą odpowiedź ]
2015-06-10 20:01
Renata Naworol CS i-BHP
tak. zodnie z pkt 2 ustawy z dn. 30 kwietnia 2004 r. o świadczeniach przedemerytalnych. Kobieta 55 lat musi mieć okresy uprawniające do emerytury min. 30 lat. [ pokaż całą odpowiedź ]