2016-03-07 10:15 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Nabycie prawa do emerytury nie może być przyczyną rozwiązania umowy, i od Pani zalezy kiedy na nią przejdzie, ale w tym momencie przestaje Pani byc chroniona, więc w razie zwolnień szef może Pani dac wypowiedzenie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 09:44 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, zasiłek się Pani należy. Dokumenty składa PAni u pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 09:43 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ma 30 dni i musi przyjac. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 09:32 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Agencja nie ma obowiązku przedłużać umowę i nie może Panią odesłać do domu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 08:09 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

Albo coś źle wpisano, albo program ma błędy - proszę wypełnić na innym bądź skorzystać z e-Deklaracji http://www.podatki.egospodarka.pl/formularze-podatkowe/Deklaracje-PIT/Rozliczenia-roczne-PIT/2,Deklaracja-PIT-37,367.htmlDo zwrotu wychodzi 293 zł (bez ulg podatkowych). [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 07:42 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

skąd to 266,56 zł? Ub. zdrowotne odliczamy 248,82 zł, http://www.firma.egospodarka.pl/niezbednik-firmowy/Skladki-ubezpieczeniowe-dzialalnosc-gospodarcza.htmlpoza tym tok rozumowania prawidłowy. Można też korzystać z naszego kalkulatora: http://www.podatki.egospodarka.pl/kalkulator/ryczalt-ewidencjon... [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 07:39 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

PIT-11 nie jest do poprawy, gdyż pracodawca z każdego stosunku pracy nalicza koszty w zryczałtowanej miesięcznej wysokości. W Pani przypadku stosownego ograniczenia należy dokonać na etapie rocznego zeznania podatkowego. Wiąże się to niestety z wykazaniem wyższego dochodu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 07:35 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

W części D należy podać wszystkich obdarowanych.Odliczyć można jedynie krew oddaną w trakcie rozliczanego roku, czyli tutaj oddaną w 2015 r. [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-07 07:33 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy

PIT-8C należy rozliczyć na PIT-38PITy-11 na PIT-37 [ pokaż całą odpowiedź ]

2016-03-06 09:27 konto usunięte

Pracownik może zrezygnować z urlopu wychowawczego:
1/ w każdym czasie za zgodą pracodawcy,
2/ po uprzednim zawiadomieniu pracodawcy – najpóźniej na 30 dni przed terminem zamierzonego podjęcia pracy (nie wymagana zgoda pracodawcy).Za pierwsze 33 dni niezdolności do pracy w roku kalendarzowym, wynagro... [ pokaż całą odpowiedź ]