2014-06-28 22:44 Adam Sroga - Radca prawny

Umowa o pracę rozwiązuje się z upływem czasu, na który została zawarta (art. 30§1 pkt 4 kodeksu pracy). Z tym dniem też przestaje przysługiwać matce dziecka urlop macierzyński. Tym niemniej nadal przysługuje zasiłek macierzyński - do upływu 20 tygodni od urodzenia dziecka. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-28 07:34 konto usunięte

Umowa wygasa w przypasku śmierci pracownika/pracodawcy. W Pani przypadku miejemy nadzieję ulegnie rozwiązaniu z upływem czasu na który została zawarta.:) [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-27 11:18 karolina.maciag

Ma Pani 3 dni, by zajść w ciążę, umowa się rozwiąże i jeśli nie zostanie przedłużona - to zostanie Pani 'na lodzie'. W tej sytuacji pracodawca nie ma obowiązku przedłużać umowy do dnia porodu. Pracodawca ma obowiązek przedłużyć umowę na czas określony, jeśli ta rozwiązałaby się po upływie 3 m-ca cią... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-26 22:50 Adam Sroga - Radca prawny

Prawo do urlopu macierzyńskiego przysługuje pracownicy bez względu na miejsce urodzenia dziecka. Tyle, że przysługuje po urodzeniu się dziecka. W przypadku dziecka już 5-letniego - ma chyba Pani na myśli urlop wychowawczy? Przysługuje on pracownikowi zatrudnionemu co najmniej 6 miesięcy (również bez... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-24 22:18 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Prawo do urlopu przedawnia się po 3 latach, więc ma Pani jeszcze czas. Będzie mogła Pani odebrac ekwiwalent przy rozwiązaniu umowy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-22 21:00 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Wysokość urlopu zalezy od stazu pracy. Jeżeli jest mniejszy niz 10 lat (łącznie ze szkołą) to podstawa wynosi 20 dni. Za godziny nadliczbowe należy się Pani wolne, które powinna Pani odebrać w okresie rozliczeniowym (ustala pracodawca). [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-22 21:00 konto usunięte

Dodam jeszcze, że okres pracy podczas studiów nie wlicza się do stażu pracy od którego zależy wymiar etatu. Wliczamy alb pracę albo studia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-22 20:56 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Ukończenie studiów daje 8 letni staż pracy- wyliczany do urlopu. Dokumentem uprawniajacym jest dyplom ukończenia wyższej uczelni. Zaocznie, czy tez nie- nie ma znaczenia. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-20 19:38 konto usunięte

Urlop udzielany jest w dni pracujące. Urlop bieżący powinien być od 18.08 [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-20 19:08 karolina.maciag

Tak, proporcjonalny urop wynosi 16 dni. Proszę się upewnić, czy rozwiązanie umowy nastąpi z końcem lipca. Jak Pan sam wspomniał, obowiązuje Pana 3 miesięczny okres wypowiedzenia, a pismo złożył Pan w maju. Zatem - jeśli okres wyp. nie został skrócony - wypowiedzenie minie z końcem sierpnia (bierze s... [ pokaż całą odpowiedź ]