Dodano 2012-11-04 16:43 przez q3tr
Witam. Pracuję na produkcji dwa lata, mam umowę na czas określony (pięć lat). Umowa kończy mi się w 2017 r. natomiast chciałbym ją zakończyć wcześniej.
Moje pytania są następujące:
1. Czy mogę złożyć taki wzór: www.hrc.pl/index.php?dzid=88&did=278 swojemu przełożonemu?
2. Czy pierwsze powinienem poi...
1 odpowiedź
Dodano 2012-11-01 17:41 przez Krystian008
Witam Przejrzałem inne wpisy ale nie znalazłem pełnej odpowiedzi. Otóż sytuacja ma się następująco. Pracuję w pewnej firmie gdzie mobbing jest szerokim standardem pracy mimo iz głęboko ukrywanym. Jeden z moich znajomych nabawił się przez to nerwicy żołądka - nie wiem czy to fachowe określenie. Od lu...
1 odpowiedź
Dodano 2012-10-28 22:34 przez klakus44
W piątek 26.10.2012 dowiedziałam się że pracodawca po 3 latach pracy na umowy zlecenia których było kilkanaście rozwiązuje ze mną umowę ustnie i mam się zgłosić po dokumenty. Ostatnia umowa ze mną jest nadal ważna do 28.02.1012 r. i jest w niej zawarta informacja ze mam 1-miesieczny okres wypowiedze...
1 odpowiedź
Dodano 2012-10-26 14:29 przez moniaa
Pierwsza umowa: 01.12.2008 - 31.12.2009, druga: 01.01.2010 - 31.12.2011, trzecia: 01.01.2012 - 31.12.2012
Jeżeli dostanę czwarta umowę, to powinna być ona już na czas nieokreślony?
1 odpowiedź
Dodano 2012-10-26 13:12 przez ninka
Witam, mam podpisaną umowę na czas określony (karta nauczyciela), (zastępuję osobę będącą na urlopie macierzyńskim). Obecnie jestem w ciąży, do momentu wygaśnięcia umowy ukończę 3 miesiąc ciąży. czy w związku z tym przysługuje mi świadczenie z ZUS do dnia porodu i zasiłek macierzyński?
5 odpowiedzi
Dodano 2012-10-26 11:00 przez Szotosław
Witam. Mam pytanie odnośnie umowy o dzieło. Od 1 października pracuję jako koordynator ds sprzedaży w jednej z firm i moje pytanie pojawia się bo:
1. umówiłem się z pracodawcą, że będę miał 1500zł netto za wykonaną pracę,
2. umowa miała być umową o dzieło (UMOWY NIE DOSTAŁEM DO TEJ PORY) nie wiem ja...
2 odpowiedzi
Dodano 2012-10-19 22:39 przez pankowa5
Mam pytanko. Jestem zatrudniona w sklepie jako sprzedawca na cały etat na czas nieokreślony od 1.11.2009 r. Od dwóch lat jestem na urlopie wychowawczym płatnym. Urlop ten kończy mi się 31.10.2012 r. Nie chcę kontynuować tego urlopu, gdyż byłby on już bezpłatny.
Dlatego chciałam się zwolnić i iść na ...
1 odpowiedź
Dodano 2012-10-19 16:38 przez konto usunięte
Czy pracodawca w okresie wypowiedzenia umowy o pracę ma prawo dyscyplinarnie zwolnić pracownika, który dostarczył zwolnienie lekarskie od np. psychiatry na okres trwania wypowiedzenia?
Dostałem wypowiedzenie umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Z racji sytuacji osobistej w jakiej się zn...
3 odpowiedzi
Dodano 2012-10-15 21:13 przez dominika4401
Witam,
Przepracowałam lekko ponad miesiąc na umowie na 1/2 etatu, po czym dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Przeszłam na zwolnienie chorobowe do rozwiązania, następnie urlop macierzyński i wychowawczy, który trwa do dziś, czyli dwa lata. Za miesiąc kończy mi się urlop i chciałabym wiedzieć, czy n...
1 odpowiedź
Dodano 2012-10-05 17:47 przez konto usunięte
Chciałbym sie spytać czy kończąc prace na umowie o dzieło powinienem zabrać jakieś dokumenty? tak jak np przy umowie o prace (świadectwo pracy). ??
3 odpowiedzi
1500 odpowiedzi
246 odpowiedzi
191 odpowiedzi
2024-01-03 15:59
2023-10-21 15:47
Umowy 2249eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
