Dodano 2016-11-14 19:25 przez kasia4772
Dostałam umowę na okres próbny na 3 miesiące do czerwca, potem na 5 miesięcy do listopada. We wrześniu zaniosłam L4, bo jestem w ciąży, a termin mam na kwietnia 2017 rok. Co dalej z umową?
3 odpowiedzi
Dodano 2016-08-18 10:57 przez AOlaA
Jestem w drugim miesiącu ciąży. Pracodawca został o tym poinformowany, ale z dniem 31.12 br. chce zawisić działalność gospodarczą z przyczyn zdrowotnych. Z dniem dzisiejszym kończy mi się umowa o prace na okres próbny w wymiarze 1/1 etatu. Pracodawca nie wie jaką ma podpisać teraz ze mną umowę. Czy...
1 odpowiedź
Dodano 2016-08-09 06:43 przez Alicja...
Witam, mam pytanie, jeżeli posiadam umowę o pracę i dodatkowo mam umowę zlecenie, w której nie wyraziłam zgody na pobranie składki zdrowotnej, to czy pracodawca może sam mi ją odciągnąć? Poproszę o odpowiedź. Alicja
3 odpowiedzi
Dodano 2016-07-06 22:12 przez Izabela151
Proszę o fachową odpowiedź.Otóż od 1 lipca do 30 czerwca 2017 mam drugą umowę o pracę. Proszę o informacje, w którym miesiącu ciąży musiałabym być 30 czerwca 2017 roku aby umowa została przedłużona do porodu oraz przysługiwał mi potem płatny z ZUS-u roczny urlop macierzyński?Dziękuję za szybką odpow...
1 odpowiedź
Dodano 2016-05-10 20:07 przez konto usunięte
Dzień dobry,czy umowa o pracę z pracownikiem nieobecnym w pracy z powodu choroby może być rozwiązana na mocy porozumienia stron?
1 odpowiedź
Dodano 2016-02-28 17:20 przez Kejt91
Witam,od listopada 2015 jestem zatrudniona na czas nieokreślony. Jestem w 3. tygodniu ciąży. Mam następujące pytania: czy pracodawca może mnie zwolnić, gdy się dowie o mojej ciąży? Czy jestem w tzw. okresie chronionym?Pozdrawiam i dziękuję za odpowiedzi.
1 odpowiedź
Dodano 2015-11-19 14:43 przez Agaciak
Witam,jestem zatrudniona na umowę na zastępstwo - poprzednia pracownica przebywa na zwolnieniu lekarskim - rozpoczęła kolejny okres zasiłkowy - druga choroba.Aktualnie jestem w 5. miesiącu ciąży. Termin porodu mam na marzec 2016. Nie wiem, czy do tego czasu pracownica wróci, czy nie. Jeśli wróci, mi...
1 odpowiedź
Dodano 2015-08-20 12:42 przez magdusiakow
Dzień dobry, chciałabym uzyskać poradę w takiej o to sytuacji:Pracowałam w szkole, w której mam umowę o pracę do końca sierpnia. Dostałam nową propozycję pracy od września. Czy mam w poprzedniej pracy złożyć pisemną rezygnację z pracy czy po prostu ustnie poinformować dyrekcję?Z góry dziękuję.
2 odpowiedzi
Dodano 2015-04-22 09:51 przez konto usunięte
Pracodawca wydał świadectwo pracy, niestety następnego dnia zauważył, że omyłkowo nie uzupełnił p. 4 pkt 8. Pracownik zaniósł już świadectwo do ZUS (przyznana mu została emerytura) i nie ma możliwości usunięcia błędnego dokumentu. Czy pracodawca powinien wystawić poprawiony dokument zatytułowany "SP...
1 odpowiedź
Dodano 2015-04-08 09:29 przez ona89
Witam,chcę się zatrudnić na umowie zlecenie do końca roku. Obecnie jestem w 8. tygodniu ciąży (pracodawca o tym wie). Będę chciała odprowadzać ubezpieczenie chorobowe i mam pytanie. Mam zamiar pracować do końca ciąży, jak wszystko będzie ok. Ale gdyby się okazało, że muszę iść na L4 od siódmego mies...
1 odpowiedź
1500 odpowiedzi
191 odpowiedzi
122 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-01-03 15:59
Umowy 2250eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
