Dodano 2010-02-02 16:57 przez konto usunięte
Witam,
Z tego co mi wiadomo to w tej chwili umowę na czas nieokreślony otrzymuje się po max 2 latach pracy w danej firmie. Moje pytanie brzmi: czy umowa na czas zastępstwa (jest to umowa o pracę na czas określony do powrotu osoby zastępowanej) liczy się do tego czasu i czy są znajdę poparcie w odpo...
3 odpowiedzi
Dodano 2010-01-19 14:16 przez grek64
Pracodawca w wyniku pomyłek kadr dokonał mylnego obliczenia zasiłku chorobowego , czy mam go zwrócić , już nie pracuje w tej firmie. Czy coś mi grozi , jeżeli nie zwrócę , bo nie mam z czego grozi mi sądem? proszę o odpowiedz.
Dodano 2009-12-22 00:38 przez 1korba
Witam!!!
Jestem pracownikiem dosyc duzej firmy w której dzieja sie rzeczy które nie mieszcza mi sie w głowie. Pracuje po 10- 11 godzin nie mam 2 dni w tygodniu wolnego, nieraz pracuje po 8- 10 dni bez przerwy, nie jest zachowana doba pracownicza (tz. przychodzac dzisiaj na druga zmiane do godz 22 j...
8 odpowiedzi
Dodano 2009-12-15 11:55 przez kierownik5
Mój problem polega na tym,że utraciłem prawo jazdy na 12 miesięcy i staram się o odzyskanie.Przedstawiłem badania które należało przedstawić,ważne na trzy lata, lecz okazuje się że prawo jazdy należy zrobić nowe, które będzie ważne tez trzy lata. Czy to jest normalne? Proszę o pomoc.
Dodano 2009-12-07 14:10 przez konto usunięte
Jestem właścicielem warsztatu, od kilku lat zatrudniam mechaników, którzy naprawiają auta swoim kumplom, kasując drobne pieniądze, robiąc to szybko, pod moją nieobecność. Często giną narzędzia, nie dbają o sprzęt, kasują pieniadze za usługę a potem nie rozliczają się z tego. Moja głupota moja wina, ...
1 odpowiedź
Dodano 2009-12-04 16:41 przez marta30023
pracuję w równoważnym systemie pracy, we wrześniu byłam na zwolnieniu 15 dni bez żadnej przerwy, szefowa rozliczała mi wczoraj godziny i stwierdziła że zwolnienie należy mi wpisać tylko w te dni w które przypadała moja zmiana, czyli w ciągu 15 dni przypadało mi 6 dni pracy i w te dni mam wpisane zwo...
1 odpowiedź
Dodano 2009-11-15 21:23 przez marta30023
Witam mam pytanie dotyczące zasiłku dla bezrobotnych, a mianowicie czy należy mi się taki zasiłek w przypadku gdy pracowałam 10 miesięcy na umowie o pracę i jeszcze 3 miesiące na umowie o pracę na okres próbny.?
7 odpowiedzi
Dodano 2009-11-11 19:32 przez marta30023
31 grudnia kończy mi się umowa o pracę, która jest zawarta od 1 sierpnia, której nie chcę przedłużyć, czy muszę poinformować pracodawcę o swoich zamiarach i co z moim urlopem wypoczynkowym? proszę o odpowiedź
3 odpowiedzi
Dodano 2009-11-11 11:26 przez sly180
Pierwszą umowę o prace dostałam na 7 miesięcy, drugą na rok, a trzecią na rok i 9 miesięcy.
Trzecia umowa zgodnie z Kodeksem Pracy, powinna być zawarta na czas nie określony. Zastanawiam się nad odwołaniem do Sądu Pracy. Ponieważ nie wiem dlaczego mnie tak po traktowano.
Czy ktoś może mi coś dorad...
1 odpowiedź
Dodano 2009-11-09 21:17 przez konto usunięte
A więc mam sprawe taka ze pracowałem u jednego kolesia od wrzesnia tego roku, umowa miała byc ale nigdy jej nie otrzymałem, 3 tyg temu zwolniłem sie a dzis zadzwonił do mnie ze 1,5 miesiaca temu zle zrobiłem cos w pracy i chce mi obciac wypłate. A wypłata jest jutro. Czy ma takie prawo?
Jezeli bedz...
1 odpowiedź
2409 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2023-10-21 14:27
2023-01-17 17:59
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
