Dodano 2016-03-23 12:48 przez konto usunięte
Witam,czy jeśli pracodawca dostał bon zatrudnieniowy a jestem na zwolnieniu lekarskim, to czy on może żądać ode mnie wypowiedzenia o pracę, bo twierdzi, że mam za dużo zwolnień lekarskich podczas okresu 7 miesięcy pracy. Czy jeśli po upływie zwolnienia lekarskiego dam wypowiedzenie, to będę musiała ...
1 odpowiedź
Dodano 2016-03-14 14:57 przez ania2075
Witam,mam pytanie odnośnie prawa pracownika, który przebywa na L4, mianowicie...Jestem aktualnie na L4, gdyż jestem w drugiej ciąży, wcześniej byłam na rocznym urlopie wychowawczym.Moje pytanie brzmi: czy pracownik przebywający na L4, ma takie same prawa co pracownik zatrudniony? Czy firma ma obowią...
2 odpowiedzi
Dodano 2016-03-09 09:41 przez konto usunięte
Witam serdecznie,26 stycznia nasz sklep został przejęty wraz z pracownikami na podstawie art. 23. Firma zatrudniała ok 100 osób. Pracownice mają umowy do 2021r. Mimo iż zapewniali nas na piśmie, że warunki pozostaną bez zmian, to nowy pracodawca wszystko zmienił. Umowy miałyśmy na 7/8 ale nasz zarob...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-12-27 16:14 przez Maddomin
Chcę złożyć wypowiedzenie w swojej firmie i mam obawy, że pracodawca może nie przyjąć wypowiedzenia, czy ma do tego takie prawo? Jeśli tak, to co moge w takiej sytuacji zrobić?
1 odpowiedź
Dodano 2015-12-23 09:32 przez Ursus
Witam,pracuję w systemie 3-zmianowym. Część pracowników drugiej zmiany w tygodniu przedświątecznym wg grafiku przychodzi do pracy w Wigilię 24.12 na pierwszą zmianę. Tak więc 23 grudnia kończymy pracę o godz. 22:00, a 24.12 zaczynamy o 6:00. Czy jest to sytuacja prawidłowa i jakie przepisy regulują ...
Dodano 2015-12-15 23:54 przez lipczonek
Witam,
mam kilka pytań odnośnie sytuacji kobiety w ciąży przebywającej na zwolnieniu lekarskim, w sytuacji gdy lada moment otrzyma wypowiedzenie z pracy z powodu likwidacji firmy (umowa od 08.2015 do 08.2016), likwidacja firmy: 31.12.2015. Dodam, że nie z dniem likwidacji firmy nie minie jeszcze okr...
3 odpowiedzi
Dodano 2015-12-13 08:21 przez fabus23
Witam,mam pytanie: jestem na płatnym wychowawczym do 2 marca 2016, a jestem w kolejnej ciąży. Chcę 3 marca 2016 przedstawić L4. Czy muszę o tym zawiadomić pracodawcę 30 dni przed, że chcę wrócic do pracy, czy nie muszę, jeśli i tak do tego dnia mam wychowawcze, a następnego dnia musiałabym pojawić s...
1 odpowiedź
Dodano 2015-10-23 14:21 przez pracownica 2015
Witam,mam pytanie dotyczące zaświadczenia o ciąży u obecnego pracodawcy. Jestem w 2. tygdniu ciąży i obawiam się zwolnienia.Chciałbym jak najszybciej znaleźć się pod ochroną. Pracę zaczynam od 01.11 i umowa będzie opiewać do 31.01.Czy umowa zostanie przedłużona i przysługują mi wszelkie świadczenia?
11 odpowiedzi
Dodano 2015-10-09 23:35 przez Joanna9439
Dzień dobry,chciałabym dowiedzieć się, czy jest możliwość umorzenia kosztów postępowania komorniczego. Sytuacja wygląda następująco: rok temu od straży miejskiej otrzymałam mandat 200 zł, nie zapłaciłam, mimo ponagleń.Tydzień temu w skrzynce znalazłam pismo od komornika sądowego, nakazujące stawieni...
Dodano 2015-08-17 20:05 przez konto usunięte
Dzień dobry!Z dniem 26.08.2015 r. kończy mi się roczny urlop macierzyński. Okazało się, że jestem w drugiej ciąży. Prowadzę działalność gospodarczą i jestem również zatrudniona na etacie (byłam w takim przypadku, że dostawałam zasiłki i z działalności i z etatu). Chcę pójść na L4 zaraz po zakończeni...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
