Dodano 2014-02-07 11:16 przez fryzia
Zostałam zwolniona z pracy 01.05.2013 r. będąc na urlopie wychowawczym do 30.05.2014 r. (umowa na czas nieokreślony). Data zaprzestania wykonywania działalności 30.04.2013. Pracodawca wyrejestrował działalność 06.05.2013. Zakład pracy został przejęty przez nowego właściciela (matkę pracodawcy) dnia ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-02-04 21:50 przez aqulaa
Witam,
przebywam obecnie na rocznym urlopie rodzicielskim od 11.06.13 z opcją 100% 60%. Aktualnie jestem w 15. tygodniu ciąży i chcę przerwać urlop rodzicielski, by przejść na L4 z powodu drugiej ciąży, ponieważ w ZUS-ie otrzymałam informację, że warunkiem jest moja obecność w pracy, choć jeden dzie...
3 odpowiedzi
Dodano 2014-01-06 13:30 przez konto usunięte
Witam,
od połowy sierpnia do niemal końca 2013 r. pracowałem od poniedziałku do piątku po 12 godz. i co drugą sobotę 8 godz. (60-68 godz. w tyg). Było to za obopólną zgodą, ponieważ pracodawca płacił za godziny nadliczbowe.
Obecnie pracodawca planuje pracę od poniedzialku do piątku po 12 godz. i w k...
1 odpowiedź
Dodano 2013-12-30 16:13 przez Mrowka13
Witam!
Dostałam dzisiaj ZAWIADOMIENIE POKRZYWDZONEGO O PRZESŁANIU WNIOSKU O UKARANIE DO SĄDU. Nie pracuję już od miesiąca, wcześniej byłam 1,5 miesiąca na L4, ale wiem, że mój były szef miał mieć jakąś sprawę w sądzie, jednak zupełnie nie wiem o co chodziło. Dzisiaj dostałam właśnie to zawiadomienie...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-12-04 17:54 przez mariolakowalski
Witam,
potrzebuję fachowej porady, proszę o pomoc.
W dniu dzisiejszym otrzymałam 2-tygodniowe wypowiedzenie, przy czym moja umowa o pracę była na czas określony do 2017 roku. Pól roku temu część pracowników została wraz ze mną przeniesiona do innego zakładu pracy przy porozumieniu stron (czy w tym w...
6 odpowiedzi
Dodano 2013-11-22 22:14 przez konto usunięte
Dobry wieczór,
piąty rok pracuję na niepełny etat w tej samej szkole i w tym roku otrzymałam piątą już umowę na czas określony do 31.08.2014 roku. Nadmienię, że w tym roku zrobiłam mianowanie. Nie liczyłam jednak na umowę na podstawie mianowania, jednak myślałam, że otrzymam umowę na czas nieokreślo...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-11-04 14:03 przez barneybara
Pracuję w małym sklepie spożywczym na dwie zmiany z koleżanką. Szefowa ustala nam w jakie dni mamy pracować a jakie mamy wolne. Nie mamy ustalonego grafiku a o tym w jakich godzinach i jakich dniach pracujemy, dowiadujemy się zawsze w ostatniej chwili. Moje pytanie dotyczy tego, czy to pracodawca ni...
1 odpowiedź
Dodano 2013-10-05 22:17 przez majka_041
Witam,
pracuję w hipermarkecie jako referent do spraw administracyjnych. W biurze praca papierkowa faktury itp. zero styczności z petentami. Teraz mam wrócić po urlopie wychowawczym i dowiedziałam się, że moje stanowisko jest zlikwidowane i przekształcone (jest dalej dziewczyna, która wykonuje moją...
4 odpowiedzi
Dodano 2013-08-29 12:55 przez asias73
Witam,
Uprzejmie proszę o odpowiedź na moje pytania:
1. Obecnie korzystam z dodatkowego urlopu macierzyńskiego, następnie chciałabym skorzystać z urlopu rodzicielskiego dzieląc go w następujący sposób - 10 tygodni na wyłączną opiekę na dzieckiem, a kolejne 16 tygodni połączyć urlop rodzicielski z po...
Dodano 2013-07-20 06:47 przez asiunia86a
Witam,
Mam umowę na czas określony do 31.12.2013 r., poród mam wyznaczony na 29.01.2014 r. Pytałam szefowej czy może już od sierpnia zmienić mi umowę na czas nieokreślony, ale ona mówi, że nie, a nawet nie chce mi przedłużyć umowy od stycznia. Co dalej z macierzyńskim i wychowawczym jak zostanę bez ...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
