kategoria: Prawo pracy
2008-01-04 19:06 Grażyna
dziękuje ale mam jeszcze małe pytanie .
Już dziś 4 a ja nadal nie otrzymałam tego świadectwa . Jeśli w poniedziałek go nie otrzymam co mam zrobić ponieważ zostałam warunkowo wpisane na listę bezrobotnych ale przez to nie należy mi się zasiłek
[ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-01-04 17:27 konto usunięte
Z tego co słyszałam to przesyła się cały czas do pracodawcy, a on przekazuje do ZUSu. Inna informacja to: że ostatnie po wygaśnięciu umowy mam przesłać jeszcze do pracodawcy, a potem już do ZUSu, a jeszcze inna, że cały czas mam teraz przesyłać do ZUSu. Informacje mam rozbieżne, dzwoniłam do ZUSu, a... [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-01-04 17:19 konto usunięte
L4 zanosi się bezpośrednio do oddziału ZUS-u. [ pokaż całą odpowiedź ]
2008-01-04 16:29 konto usunięte
Umowa o pracę w zastępstwie to rodzaj umowy na czas określony. Rozwiązanie pracy pracownika zastępcy jest automatyczne - jak każda umowa na czas określony – z upływem terminu, do którego ją zawarto, a więc z chwilą powrotu do pracy nieobecnego stałego pracownika. Tak więc w odpowiedzi na Pani pytani... [ pokaż całą odpowiedź ]
2008-01-04 15:15 konto usunięte
Witam. Chcialam sie dowiedziec jak to jest z umowa na zastepstwo jak jestem w ciazy i przebywam na zwolnieniu l4. Czy pracodawca ma obowiazek przedluzyc mi umowe do dnia porodu. jak nie to czy moge przejść na chorobowe z ZUSU . Pozdrawiam [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-01-03 20:39 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
A chyba Pani gwiazda1980 nie o to chodziło ;). W przypadku wypadku w pracy mają zastosowanie inne przepisy - ustawa o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Myślę że w powyższej sprawie należy przeprowadzić odpowiednie postępowanie w zakresie wypadków przy pracy. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-01-03 20:19 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
W kodeksie pracy nic o tym nie piszą - te 5 min. przerwy to dotyczy chyba pracy przy obsłudze monitorów ekranowych (czyli przy komputerze). Wynika to rozporządzenia MPiPS w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe [ pokaż całą odpowiedź ]
2008-01-03 10:21 konto usunięte
Dziekuje bardzo za odpowiedz [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-01-02 20:07 gwiazda.1980
Mnie rownierz. [ pokaż całą odpowiedź ]
kategoria: Prawo pracy
2008-01-02 18:35 eGospodarka.pl - Dział Podatkowy
Nic mi o tym nie wiadomo [ pokaż całą odpowiedź ]
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13