Dodano 2011-02-09 21:14 przez konto usunięte
Wymiar czasu pracy niepełnoetatowca poruszany był milion razy, ale nigdzie nie znalazłam odpowiedzi ma gnębiące mnie pytanie; a rzecz ma się tak: jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na 1/4 etatu - żeby było ciekawiej to ja zajmuję się w małej firmie wyłącznie sprawami kadrowymi, Zus-owskim...
4 odpowiedzi
Dodano 2011-01-11 12:03 przez ares75
mam pytanie, czy jeśli poinformowałem swojego szefa ustnie o podnioszeniu prze zemnie kwalifikacji , a on wyraził na to zgodę też ustnie czy przysługuje mi urlop w dniu egzaminu.
1 odpowiedź
Dodano 2010-12-16 20:26 przez login.pl
Zatrudniona jestem jako referent do spraw ksiegowości + kasjer , nie mam podpisanej odpowiedzialności materialnej. Właśnie dowiedziałam sie ze na moim loginie w programie fakturowania zmieniane były faktury co powodowało wyciek pieniędzy, zmiany były robione nawet podczas mojej nieobecności Co ...
3 odpowiedzi
Dodano 2010-10-28 12:14 przez katkrzyz
Witam, mam pytanie dotyczące 25.12.2010 czy za ten dzień świąteczny przypadający w sobotę należy się dodatkowy dzień wolnego? Jeśli tak to do kiedy można go wybrać.:rolleyes:
2 odpowiedzi
Dodano 2010-07-16 17:56 przez hello_5
Witam.
Mam takie pytanie:
czy czas potrzebny na dojazd do miejsca pracy firmowym autem może nie być wliczany w wymiar godzinowy pracy (8h w umowie)?
poprostu chodzi o to że w firmie jestem na godzine 6 rano a wracam pod firmę około 18-19 (zależy od korków w krk) i mam płacone za 8 h normalną s...
Dodano 2010-03-05 22:12 przez małgorzata78
Czy ktoś może mi powiedzieć jakie są normy co do temperatury w miejscu pracy?Tam gdzie pracuję zimą jest ok.30"C, latem temperatura sięga 40"C.Czy powinnam otrzymywać szkodliwe?
1 odpowiedź
Dodano 2010-02-27 17:16 przez barbra61
Witam ! Jestem pracownikiem z ponad 20 -letnim stażem pracy. W tym roku mam otrzymać skierowanie do sanatorium w celu leczniczym. Czy w tym czasie muszę korzystać z urlopu wypoczynkowego czy zwolnienia lekarskiego?
Dodano 2010-02-17 14:37 przez dusiaq
Witam serdecznie, interesuje mnie czy (w opisanej poniżej sytuacji) przysługuje bezrobocie.
Kobieta z dniem 30 września 2009 odeszła z zakładu pracy (w którym pracowała 25 lat) z powodu restrukturyzacji, zmniejszania ilości pracowników- a więc z winy pracodawcy. Z dniem 29 września udala się na ...
1 odpowiedź
Dodano 2010-02-15 11:23 przez khael
Witam Problem mam taki. Dwa tygodnie temu odszedlem z pracy za porozumieniem stron. Otrzymalem świadectwo pracy. NAgle zamiast spodziewanej kwoty na wyplacie otrzymalem kwote polowe nizsza. Byly pracodawca najpierw nie odbieral ode mnie telefonow az w koncu gdy mi sie udalo skontaktowac, stwierdzil ...
1 odpowiedź
Dodano 2010-01-23 14:40 przez faustyna2
Witam. moje pytanie dotyczy zagadnienia zawartego w temacie. Doczytałam się, że mogę zerwać takową umowę za porozumieniem stron. Nie wiem jednak czy wtedy jest 2 tygodniowy okres wypowiedzenia? czy mogę od razu przerwać prace? bardzo zależy mi na czasie. Zapomniałam wspomnieć, że jestem pracownikiem...
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
