Dodano 2017-10-24 12:01 przez maragkos73
Witam,w środę kończy mi się zwolnienie lekarskie a nadal jestem chory. Co wtedy?
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-24 10:48 przez mariolcia454
Witam,przepracowałam 11 miesięcy, później byłam przez 9 miesięcy na chorobowym z racji ciąży, pobieram kosiniakowe. Czy należy mi się kuroniówka z UP? Kiedy powinnam się zarejestrować?
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-21 15:46 przez ktos239
Witam,ja z takim zapytaniem. Mój pracodawca będzie zmieniał lokal gastronomiczny, co znaczy, że będzie przestój w pracy.Potrwa to tak około tygodnia, tym samym chce mi dać wolne. Oczywiście nieodpłatnie. Nie chcę też, że po tym tygodniu wolnego będę jak dziki osioł od rana do wieczora odrabiać godzi...
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-17 21:57 przez ATOS
Witam,mam ważne badania okresowe jeszcze do 2019 r., ale od pewnego czasu zacząłem mieć problemy z kręgosłupem. Po badaniu rezonansem okazało się, że nie jest z nim wesoło. Na razie neurolog zalecił mi zabiegi rehabilitacyjne, ale jednocześnie wydał mi zaświadczenie dla pracodawcy, że nie mogę dźwig...
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-06 15:00 przez Bylsobiesmok
Dzień dobry,pracowałam na cały etat na najniższą krajową, szefowa zmieniła mi stanowisko i etat na mniejszy, a zarobki podwyższyła do 4600 zł brutto, umowa na rok. Okazało się po połowie miesiąca, że jestem w ciąży. Jakie jest prawdopodobieństwo, że będzie kontrola ZUS? Rzeczywiście pracuję na tym s...
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-04 20:23 przez konto usunięte
Witam,czy pracodawca może elektryka przenosić do prac fizycznych, np. kopania rowów i za chwilę do pracy przy prądzie, w rozdzielnicy?Gdzieś czytałem kiedyś, że w takiej sytuacji elektrykowi należy się przed przystąpieniem do pracy przy prądzie 3-godzinna przerwa na odpoczynek.
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-03 22:04 przez Ppatrycja
Witam, czy pracodawca może z góry narzucić nam nadgodziny? Pracuje jako sprzedawca. Ze względu na braki kadrowe w grafiku na październik mam z góry narzucone nadgodziny. W grafiku, który dostałam pod września do przepracowania mam 244,5 godz., zamiast etatu (176 godzin). Czy takie działanie jest zgo...
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-03 16:27 przez joljar124
Witam,mam problem ponieważ jestem w ciąży, a nie przechodzę jej 'kolorowo' i nie mogę otrzymać żadnej pomocy, więc mam nadzieję, że znajdę ją tutaj. Pracę zaczęłam 29.08, umowę o pracę miałam na rok czasu. Chciałabym iść na zwolnienie lekarskie, bo tak tez zaleca lekarz. Czy w 30 dni przepracowanych...
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-03 09:06 przez konto usunięte
Pracuję w ochronie. Jestem zatrudniony na czas określony (cały etat) oraz na umowę zlecenie. Umową zleceniem firma reguluje sprawy nadgodzin.Czy taka forma zatrudnienia jest właściwa?
1 odpowiedź
Dodano 2017-10-01 09:32 przez dynia1960
Witam,czy istnieją w prawie pracy przepisy dotyczące dyskryminacji płacowej na tym samym stanowisku pracy? Myślę tu o dużej różnicy w wynagrodzeniu - od 600-1000 zł miesięcznie.Pozdrawiam
1 odpowiedź
2410 odpowiedzi
585 odpowiedzi
405 odpowiedzi
2025-03-10 20:00
2022-08-29 01:13
Prawo pracy 4785eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
