Dodano 2013-12-19 12:25 przez jolik
Pracodawca udzielił mi urlopu wychowawczego od 05.09.2013 do 14.07.2014 roku, ale ja wniosek do gminy złożyłam na początku grudnia ponieważ pani, która tym się zajmuje za każdym razem kazała coś donieść. I mam pytanie: czy nadpłacą mi za te 3 miesiące czy nie muszą?
2 odpowiedzi
Dodano 2013-12-19 11:14 przez mania2
Czy aneksem można przedłużyć umowę na czas określony?
2 odpowiedzi
Dodano 2013-12-19 09:33 przez hausner
Witam,
jestem zatrudniony w firmie z branży kolejowej jako mistrz spawalnik. Stanowisko zostało utworzone niedawno ze względu na konieczność wdrożenia norm PN-EN ISO 3834-2 oraz PN-EN 15085-2. Ze wzdględu na brak konieczności załączania dokumentacji spawalniczej (jeszcze) do zamawiającego (PKP Cargo...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-12-19 07:13 przez madzia543
Witam serdecznie,
mam podpisaną umowę o pracę do końca grudnia tego roku (jutro ostatni dzień do pracy w grudniu) - nie wiem co będzie dalej. Ciekawi mnie, czy w momencie gdybym nie otrzymała dokładnej informacji od pracodawcy przed upływem terminy umowy co do jej przedłużenia, to czy powinnam się z...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-12-19 00:05 przez konto usunięte
Witam!
Obecnie jestem 3 rok na urlopie wychowawczym bezpłatnym, który kończy się 5.01.2014 r. Umowę o pracę na czas określony mam do 23.02.2014 r. Jestem w 2 miesiącu ciąży. Czy pracodawca przedłuży mi umowę do dnia porodu i czy mogę iść na L4 i po porodzie potem należy się roczny macierzyński? Jeże...
2 odpowiedzi
Dodano 2013-12-18 10:28 przez maciunia1
Witam!
Chciałabym uściślić swoje poprzednie pytanie, jestem w 4 miesiącu ciąży i od początku, czyli od września jestem na zwolnieniu lekarskim. W firmie pracuję ok. 5 lat, od września do końca grudnia umowę mam na pół etatu, natomiast od stycznia już normalnie na cały etat.
Moje pytania są następują...
3 odpowiedzi
Dodano 2013-12-17 22:45 przez Teviona
Dzień dobry,
przez ostatnie 4 lata pracowałam na pełen etat. Pracę straciłam z dniem 31.07.2013. Zarejestrowałam się w UP, a już od 26.08.2013 zaczęłam koleją pracę na pełen etat (przez cały czas zarabiałam powyżej minimalnej płacy).
Od stycznia 2014 zaproponowano mi przejście na 1/2 etatu za 1200...
1 odpowiedź
Dodano 2013-12-17 21:13 przez konto usunięte
Pracuje na 1/4 etatu z możliwością dopełnienia do pełnego etatu. Zarabiam 1600 zł brutto. W miesiącu przepracowałem jeszcze 15 nadgodzin 50% i 8 nadgodzin 100%. Wykorzystałem jeden dzień urlopu na zdrowe dziecko (art. 188 k.p). Za opiekę nad dzieckiem przyznali mi 39,52, a całość mojej kwoty to 1960...
Dodano 2013-12-17 16:11 przez kasiapp1978
Witam,
pracuję na pół etatu i mam zajęcie komornicze za alimenty. Obecnie szef musi mi zapłacić za 10 dni urlopu - stawka jego dzienna wynosi 55 zl. Moje pytanie: ile szef odciagnie mi na rzecz komornika?
3 odpowiedzi
Dodano 2013-12-17 15:27 przez konto usunięte
Co może orzec sąd w przypadku, gdy został przekroczony termin na skuteczne doręczenie rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia w trybie art. 52 KP, co na pierwszej rozprawie zaznaczył sąd i zawezwał strony do ewentualnej ugody, do której jednak nie dojdzie z uwagi na brak porozumienia między nami...
1 odpowiedź
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
439 odpowiedzi
30 dni temu, 13:33
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
