Dodano 2015-01-12 10:14 przez Iza2222
Witam,jestem na urlopie macierzyńskim/rodzicielskim 80% płatnym do 19.05.2015 roku i na tym urlopie zaszłam w kolejną ciążę. Jestem obecnie w 8 trymestrze i jest to ciąża zagrożona - lekarz chciał mi wystawić L4, ale ja przecież jestem na urlopie. Co mam w tej sytuacji zrobić? Zakomunikować w pracy,...
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-11 20:54 przez marlena126
Witam, właśnie zwolniłam się z pracy za porozumieniem stron po 10 latach w tej firmie. Byłam zatrudniona na 3/4 etatu z pensją 1500 brutto premia. Od czterech miesięcy prowadzę również jednoosobową działalność gospodarczą z przychodem ok. 1000 zł miesięcznie, którą również w styczniu mam zamiar zawi...
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-11 00:54 przez cosanostra1
Witam,
złożyłem wniosek o przywrócenie do pracy i skrócenie urlopu wychowawczego. I mam pytanie czy powinienem dostać jakąś pisemną odpowiedź od zakładu pracy? Zgodę na przystąpienie do pracy, jakieś skierowanie na badania, cokolwiek?
Czy jeśli nie dostanę odpowiedzi mam po prostu pojawić się w za...
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-14 12:46 przez Anna
Dzień dobry,mam dwa pytania:1). Co powinna zawierać umowa zlecenie (jakie treści)?2). Z jakimi konsekwencjami dla pracownika wiąże się brak jedego z wymaganych elementów?Dziękuję.
2 odpowiedzi
Dodano 2014-12-07 13:23 przez Larysa2015
Witam,obecnie przebywam na urlopie wychowawczym przez całe 3 lata i 19.03.2015 kończy się urlop. Chcielibyśmy z mężem postarać się o drugie dziecko. Nie chcę wracać do pracy i po miesiącu lub po dwóch przechodzić na L4, ponieważ istnieje ryzyko, że ciąża może być zagrożona, tak jak pierwsza. Nie wie...
4 odpowiedzi
Dodano 2014-12-03 17:41 przez Marta13.10.12
Mój pracodawca zatrudnia powyżej 20 pracowników. Czy złożenie wniosku o obniżenie etatu do 7/8 (w czasie kiedy przysługuje mi prawo do urlopu wychowawczego) chroni mnie zawsze przed zwolnieniem z pracy przez 12 miesięcy? Jeżeli nie, to w jakich sytuacjach nie mam tej ochrony?
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-02 13:17 przez seba74
Podpisałem umowę o pracę i odrębną umowę o zakazie konkurencji. Pracowałem niecałe 5 miesięcy plus w tym 2 miesiące na okres próbny. Umowa o zakazie konkurencji jest na 2 lata. Podpisałem umowę z firmą - jednoosobową działalnością gospodarczą, aktualnie na dniach uległa zmianie forma prawna (nie wie...
1 odpowiedź
Dodano 2014-12-02 12:37 przez piotrj
Mam problem z ZUS odnośnie prawidłowej wypłaty świadczenia zasiłku macierzyńskiego. Mam umowę o pracę od 2008 roku na czas nieokreślony. Po urodzeniu dziecka wróciłam do pracy na pół etatu (roczny okres ochronny). Roczne pół etatu skończyło się 30.09.2014. 15.08.2014 złożyłam wniosek do pracodowacy ...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-15 10:54 przez Bambo70
Witam,w dniu 28.09.2014 żona jadąc na rowerze do pracy przewróciła się i złamała rękę. BHP-owiec z jej firmy uznał to jako wypadek w drodze do pracy i żąda do każdego zwolnienia lekarskiego zaświadczenia, że jest to dalej zwolnienie związane z tym wypadkiem.Czy słusznie? Nadmieniam, iż niezbędne dok...
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-14 07:58 przez 0set
Jestem na rocznym macierzyńskim i właśnie dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Macierzyński kończy mi się za 2 tygodnie. Zaległego urlopu wypoczynkowego mam ponad 70 dni.Teraz zgodnie z prawem dostaje 80% wynagrodzenia. Proszę o odpowiedź dotyczącą 2 wariantów:
1. Jeżeli po macierzyńskim wybiorę url...
1 odpowiedź
6581 odpowiedzi
498 odpowiedzi
439 odpowiedzi
2025-11-25 13:33
2025-05-20 07:03
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
