Dodano 2020-01-02 21:29 przez Gildilir
Dzień dobry,czy "Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe" (http://prawo.sejm.gov.pl/isap.nsf/download.xsp/WDU19981480973/O/D19980973.pdf) ma też zastosowanie przy umowie o pr...
2 odpowiedzi
Dodano 2019-12-13 19:18 przez MACCIO95
Witam. W dniach 26 listopada do 12 grudnia przebywałem na zwolnieniu lekarskim. 30 listopada wygasła mi umowa o pracę (wynagrodzenia z powodu niezdolności do pracy do końca umowy pracodawca wypłacił wraz z ostatnią wypłatą), nie została przedłużona. Złożyłem do ZUS elektronicznie wniosek o zasiłek c...
Dodano 2019-01-08 16:29 przez Bogna88
Od września jestem na zwolnieniu z powodu ciąży. Ostatnie dwa wynagrodzenia dostałam takie same, a teraz o 700 zł mniej. Czy to możliwe?
1 odpowiedź
Dodano 2017-01-22 14:25 przez marek888
Pracuję od poniedziałku do piątku po 12 godzin w godzinach od 18 do 6. Czy w tym wypadku należą mi się nadgodziny płatne 100%? Pracując tak cały tydzień mam 20 nadgodzin. W umowie mam system na trzy zmiany po 8 godzin.
3 odpowiedzi
Dodano 2016-11-30 14:31 przez konto usunięte
Mam zaległości za 2 miesiące, we wrześniu skończyła mi się umowa. Dziś właściciel mówi, że muszę się wyprowadzić bo przyjdzie z policją. Czy ma takie prawo? Mam 2-letnią córkę i nie mam gdzie pójść. Nawet wypowiedzenia mi nie dał. Co robić?
Dodano 2015-12-04 16:42 przez KML90
Witam,zacznę od tego, że na na początku roku wypisałem sobie urlop "wczasy pod gruszą" na grudzień w święta od 21 grudnia (w mojej prywatnej firmie, aby otrzymać takie świadczenie trzeba mieć ciągłość urlopu 7 dni roboczych), lecz niespodziewanie doznałem urazu, który wysłał mnie na 6 tygodniu zwoln...
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-13 00:15 przez Buniek385
Pracuje jako barman/kelner w hotelu i pracodawca chce mnie obciążyć za np. nieposprzątanie zmywaka, tudzież nie umycie podłogi na restauracji po pracy, czy ma takie prawo?Jeśli chce mi dać aneks do umowy, że mam przestrzegać tych zasad, a jak nie to będzie mi zabierał pieniądze, czy mogę go nie podp...
1 odpowiedź
Dodano 2015-03-06 22:35 przez monamona3
Na świadectwie pracy jest napisane 5 dni wypłacony ekwiwalent, natomiast mam mieć za 36 dni wypłacony ekwiwalent za lata ubiegłe, a pięć dni za 2015 rok.1. Brak zapisu na świadectwie pracy, czy można składać sprawę do sądu pracy, czy na razie pismo wzywające do zapłaty2. Brak wypłaty ekwiwalentu po ...
1 odpowiedź
Dodano 2015-01-12 13:01 przez B.M.
Czy przysługuje mi odszkodowanie za skrócony okres wypowiedzenia z powodu likwidacji zakładu, jeśli aktualnie przebywam na urlopie macierzyńskim?
1 odpowiedź
Dodano 2014-11-23 08:56 przez MartaMorawska
Ja mam taką sytuację: od lutego 2014 jestem na L4. W sierpniu przyznano mi zasiłek rehabilitacyjny i również z ostatnim dniem sierpnia ustała moja umowa o pracę. Zasiłek przysługuje mi do 12.12.2014. Właśnie dowiedziałam się, że jestem w ciąży.Co w takiej sytuacji?
6580 odpowiedzi
498 odpowiedzi
438 odpowiedzi
2024-10-24 13:38
2024-10-01 19:10
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
