2017-12-29 16:14 Adam Sroga - Radca prawny

Od 1 stycznia 2012 r. art. 168 kodeksu pracy przewiduje możliwość wykorzystania zaległego urlopu do końca września. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-29 10:36 Adam Sroga - Radca prawny

Tak jak napisałem, pracodawca musi się zgodzić na urlop rodzicielski, ale dopiero od dnia przypadającego po upływie 21 dni od złożenia wniosku.
Z urlopu rodzicielskiego może Pani korzystać aż do zakończenia roku kalendarzowego, w którym dziecko ukończy 6 rok życia. Do tego czasu urlop nie przepada. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-29 10:12 ewelekl

Dziękuję za odpowiedź. Czyli pracodawca nie może mi odmówić urlopu w ogóle, ewentualnie nie od terminu bezpośrednio po macierzyńskim, ale później (po rozpatrzeniu wniosku)? Czy urlop może przepaść? [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-29 09:50 Adam Sroga - Radca prawny

Wniosek o udzielenie urlopu rodzicielskiego należy złożyć w terminie nie krótszym niż 21 dni przed planowanym rozpoczęciem korzystania z niego. Pracodawca musi uwzglednić wniosek, ale dopiero od wspomnianego terminu, wcześniej - decyduje dobra wola pracodawcy. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-29 09:40 Adam Sroga - Radca prawny

Urlop za 2017 r. należy wykorzystać  do końca września 2018 r. Zatem jeśli go Pani nie wykorzysta przed rozwiązaniem umowy o pracę, należeć sie będzie ekwiwalent. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-28 22:00 Maria123

No właśnie chodzi o to, ze od stycznia 2018 bedzie zmiana etatu ma wyższy. Ja wciąż chodzę do pracy i zamierzam chodzić jeszcze co najmniej do marca. Jednakże wciąż nie wiem jak bedzie wyliczana średnia do wypłaty zasiłku. Czy bedą liczone miesiace Od października 2017 do dnia pójścia na zwolnienie ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-28 21:25 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Jeżeli nie wróci PAni do pracy tylko będzie na zwolnieniu do porodu, to następna zmiana wymiaru etatu nie będzie miała wpływu na wysokosć zasiłku chorobowego. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-28 21:22 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może iść w każdej chwili. [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-28 18:58 TeBe2

Mam bardzo podobną sytuację, właśnie napisałam do pracodawcy z pytaniem. Czy w Twoim przypadku te 2tys to kwota podstawy wynagrodzenia? Bo u mnie dokładnie kwota podstawy wpłynęła na konto, a licząc średnią z ostatnich 12tu miesięcy powinno być więcej. Pytanie czy moje premie/prowizje wliczane były ... [ pokaż całą odpowiedź ]

2017-12-28 16:52 Maria123

Czyli jesli kolejna zmiana etatu bedzie w styczniu 2018 to wyliczenie bedzie robione od października 2017 kiedy nastąpiła pierwsza zmiana etatu czy od stycznia 2018 Nie biorąc pod uwagę miesięcy od pazdziernika do grudnia? [ pokaż całą odpowiedź ]