2014-06-03 15:40 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca zatrudniający pracownicę ciężarną, jest obowiązany przenieść pracownicę do innej pracy, a jeżeli jest to niemożliwe, zwolnić ją na czas niezbędny z obowiązku świadczenia pracy. W takiej sytuacji pracownica zachowuje prawo do dotychczasowego wynagrodzenia. Mówi o tym cały art. 179 K.p. Dla... [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 14:46 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

A dlaczego nie będzie Pani pracowała. Decyzja należy do szefa i to on ponosi odpowiedzialność. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 14:35 konto usunięte

ALe jezeli nie da mi skierowania to czy za te dni w ktorych nie bede pracowala dostane wynagrodzenie ? [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 14:08 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Do sądu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 13:20 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Może Pan poinformować PIP (chętnie go odwiedzą) lub wnieść sprawę do sądu. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 12:13 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Pracodawca ma obowiązek wysłać Panią na badania lekarskie ( w czasie pracy), zapłacić za badania. Nie może Panią dopuścić dopracy bez badań lekarskich i całą odpowiedzialność bierze na siebie. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 11:31 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Tak, jak najbardziej. Zasiłek zostanie naliczony od nowej umowy (podstawy). [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 11:05 Zielona_Linia

Urlop rodzicielski może być udzielany nie więcej niż w trzech częściach, z których żadna nie może być krótsza niż 8 tygodni, przypadających bezpośrednio jedna po drugiej. [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 10:50 Grabosia621989

Czyli jak mi zmienia np 15 czerwca to od 15 lipca moge isc na zwolnienie?
Bardzo mi sie to przyda [ pokaż całą odpowiedź ]

2014-06-03 10:23 Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

Musi Pan zgłosić wypadek w pracy szefowi. Z Pana strony to wszystko. Następnie powinna zostać wszczęta cała procedura przez szefa, powołanioe komisji, która sporządzi protokół (ma na to 14 dni), wysłucha poszkodowanego i świadków oraz zbierze całą dokumentację. [ pokaż całą odpowiedź ]