eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plPoradyPracaUmowy › Zwolnienie po powrocie z urlopu macierzyńskiego


2013-11-08 20:28 autor: milenaa67

2 704 odsłon

Zwolnienie po powrocie z urlopu macierzyńskiego

Czy mój pracodawca ma praco do nieprzedłużenia mi umowy po powrocie do pracy z urlopu macierzyńskiego?

[ porady z tej kategorii ]

UDZIELONE ODPOWIEDZI

  • 2013-11-08 20:30 autor odpowiedzi: konto usunięte

    A umowa skonczyla sie?

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-11-08 20:31 autor odpowiedzi: milenaa67

    konczy  sie 31 grudnia tego roku

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-11-08 20:36 autor odpowiedzi: konto usunięte

    Moze nie przedłużyć chyba ze jest Pani w ciazy w na moment rozwiazania umowy bedzie 3 miesiac.

    Oceń odpowiedź 1 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-11-08 20:37 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Pracodawca nie ma obowiązku przedłużania umowy. Jeżeli tego nie zrobi to umowa ulegnie rozwiązaniu z datą na niej wskazaną.

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-11-08 20:38 autor odpowiedzi: milenaa67

    A CO Z OKRESEM OCHRONNZM PO POWROCIE DO PRACY

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-11-08 20:40 autor odpowiedzi: Grzegorz Faluszczak GFX-Consulting

    Nie ma takiego, chyba, że ma Pani umwę na dłuzszy okres czasu i w ramach urlopu wychowawczego wraca Pani do pracy z obnizonym etayem. Wtedy ochrona obowiązuje przez 12 miesięcy.

    ms-g skomentował/a odpowiedź 2014-03-28 09:46

    Nie jestem pewna czy dobrze rozumiem. Załóżmy. Mam umowę do grudnia, z macierzyńskiego wracam w listopadzie razem z wnioskiem o obniżenie etatu. Czyli moja umowa nie wygaśnie w grudniu? zostanę objęta okresem ochronnym?

    GFX-Consulting www.gfx-consulting.pl

    Oceń odpowiedź 0 1

    skomentuj | odpowiedz

  • 2013-11-08 20:51 autor odpowiedzi: konto usunięte

    Wracajac teraz do pracy moze Pani wystapic do pracodawcy o zmniejszenie etat i pracodawca musi sie na to zgodzic. Wtedy do konca grudna nie bedzie mogl Pani zwolnic ale przedluzyc umowy nie ma obowiazku.

    Oceń odpowiedź 0 0

    skomentuj | odpowiedz


DODAJ ODPOWIEDŹ:

Powiadom mnie emailem, gdy ktoś jeszcze odpowie na to pytanie

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

  • konto usunięte

    Dodano 2013-11-05 16:18 przez konto usunięte

    Okres ochronny po wychowawczym a zasady zmniejszania etatu

    Witam,
    zamierzam skorzystać z okresu ochronnego i złożyć wniosek do pracodawcy o powrocie do pracy zmniejszając etat w ilości 3/5. Trzy dni do pracy i 2 dni w domu. Moje pytanie brzmi: czy pracodawca może się nie zgodzić na taką formę 3/5? Jest to jedyna opcja, która może mi pasować.
    Bardzo proszę o...

  • wani91

    Dodano 2013-11-08 13:31 przez wani91

    Powrót do pracy po wychowawczym a wypowiedzenie umowy. Jakie mam prawa?

    Dzień dobry
    w czerwcu kończy mi się wychowawczy płatny (2 rok ) i chcę wrócić do pracy, choć należy mi się jeszcze 1 rok bezpłatny. Mam umowę na 5 lat z 2-tygodniowym wypowiedzeniem do 2016. Czy mogę zaraz po powrocie dostać wypowiedzenie? Co mi się należy, gdy je dostanę? Czy muszę się zgodzić za p...

  • MyszkaM86

    Dodano 2013-11-07 11:59 przez MyszkaM86

    Ochrona przed zwolnieniem po rodzicielskim

    Jak długo będę chroniona przed zwolnieniem z pracy po powrocie z urlopu rodzicielskiego, jeśli mój staż pracy wynosi nieco ponad 3 lata? Czy nadal obowiązuje ochrona przed zwolnieniem przez 12 miesięcy, jeśli zostanie obniżony czas pracy do 7/8 etatu? Czy pracodawca może odmówić obniżenia wysokości ...

  • konto usunięte

    Dodano 2013-10-28 14:28 przez konto usunięte

    Obniżenie etatu na świadectwie

    Czy jesli obniżyłam etat po macierzyńskim na podstawie art. 1868 KP, to czy na świadectwie pracy powinno być to napisane? Jeśli tak, to gdzie?

  • jupa00

    Dodano 2014-01-09 06:12 przez jupa00

    Korzystanie z samochodu służbowego po macierzyńskim

    Właśnie wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim. Przed urlopem miałam przydzielony samochód służbowy, gdyż do pracy muszę dojeżdżać około 25 km. Po urlopie szef stwierdził, że nie przydzieli mi samochodu służbowego, mogę jedynie dojeżdżać z inną osobą, która mieszka na drugim końcu miasta i do kt...

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.



Porady - pytania i odpowiedzi

Podobne artykuły

  • Kontrola e-maili: czy pracodawca musi mieć zgodę?

    Kontrola e-maili: czy pracodawca musi mieć zgodę?

    Pracodawca obowiązany jest szanować godność i inne dobra osobiste pracownika. Zalicza się do nich m.in. korespondencję, czy rozmowy telefoniczne. Niestety około 67% pracodawców w Polsce kontroluje korespondencje elektroniczną swoich ...

  • Prawa pracownika: powstrzymanie się od pracy

    Prawa pracownika: powstrzymanie się od pracy

    Pracownik ma prawo do powstrzymania się od wykonywania pracy. Uprawnienie to przysługuje w kilku przypadkach, m.in., jeśli warunki pracy w firmie nie odpowiadają przepisom bezpieczeństwa i higieny pracy, narażając w ten sposób jego życie i ...

  • Praca zdalna - jak wprowadzić ją w życie?

    Praca zdalna - jak wprowadzić ją w życie?

    Ustawodawca zdecydował się wprowadzić uregulowania dotyczące pracy zdalnej na fali doświadczeń wynikających z rozwiązań doraźnie wprowadzonych na czas epidemii COVID-19. Znaczne zmiany w Kodeksie pracy weszły w życie 7 kwietnia 2023 roku ...

  • Obowiązki pracodawcy zatrudniającego co najmniej 20 oraz 50 osób

    Obowiązki pracodawcy zatrudniającego co najmniej 20 oraz 50 osób

    Obowiązujące przepisy prawa nakładają na pracodawców liczne obowiązki, które uzależnione są od liczby zatrudnianych pracowników. W tej kwestii kluczowe jest precyzyjne zdefiniowanie liczby pracujących osób w przedsiębiorstwie w ...

Szukaj pytań i odpowiedzi



Zadaj pytanie

Nie możesz znaleźć odpowiedzi? Zadaj pytanie w kategorii Umowy

Eksperci radzą

Ostatnio udzielone odpowiedzi

Tematy

Poprzednie pytania