ekwiwalent za urlop na świadectwie pracy

• EKSPERT

  2021-04-07 16:31 autor odpowiedzi: Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac

  Zapis na świadectwie pracy jest prawidłowy, a pracodawca powinien wypłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop. Powinien był to uczynić ostatniego dnia zatrudnienia, jednak być może dokona tego wraz z wypłatą wynagrodzenia do 10 kwietnia, jeżeli obowiązuje go taki właśnie termin wypłaty wynagrodzenia.

  

  Karlol 32 skomentował/a odpowiedź 2021-04-09 11:45

  Dziękuję bardzo za odpowiedź. W jakim czasie powinno się wysłać wezwanie do zapłaty ekwiwalentu za urlop, jeśli pracodawca nie zapłacić dniu wypłaty tj ostatnim dniu miesiąca?

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

• EKSPERT

  2021-04-11 19:20 autor odpowiedzi: Katarzyna - Specjalista ds. kadr i płac

  Zgodnie z art. 291. § 1. Kodeksu pracy:
  Roszczenia ze stosunku pracy ulegają przedawnieniu z upływem 3 lat od dnia, w którym roszczenie stało się wymagalne. Idąc dalej tym tropem również wezwanie do zapłaty powinno się wysłać w tym czasie. Na początek jednak, sugeruję kontakt z pracodawcą. Brak wypłaty ekwiwalentu w terminie mógł nie nastąpić wynikiem zwykłej, ludzkiej pomyłki.

  Powiadom mnie emailem, gdy ktoś odpowie na to pytanie

  Oceń odpowiedź 0 0

  skomentuj | odpowiedz

ZOBACZ PODOBNE PYTANIA

• 

  Dodano 2012-11-29 22:20 przez chrupek.wow

  Niewykorzystany urlop a koniec umowy o pracę

  Witam. Moje pytanie dotyczy porady w sytuacji: pewna osoba została zatrudniona na umowę zlecenie. Umowa została skonstruowana na rok i kończy się 31 grudnia b.r. Osoba ta w dniu dzisiejszym 29 listopada została poinformowana o konieczności znalezienie innego zatrudnienia. Osoba ta nie wykorzystała u...

  2 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-25 06:11 przez Betson

  Jak złożyć wniosek do sądu pracy?

  Nie wiem, jakie dokumenty złożyć do sądu pracy, aby wyjaśnić świadectwo pracy? Czy poniosę jakieś koszty? Jak ma wyglądać wzór wniosku? I do jakiego sądu muszę złożyć wniosek?
  Chciałabym odzyskać niewykorzystany urlop lub ekwiwalent za urlop. Czy sprawa może zostać rozstrzygnięta na moją niekorzyść ...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2014-08-22 06:23 przez Betson

  Czy pracodawca może nie wypłacić ekwiwalentu za urlop?

  Witam,
  z dniem 31.07.2014 r. złożyłam wniosek o rozwiązanie umowy o pracę na czas nieokreślony. Tego samego dnia dostałam decyzję pozytywną i tego samego dnia otrzymałam świadectwo pracy. Jednak w całym pośpiechu zgodziłam się, że urlop który mi pozostał, razem 10 dni, został wykorzystany w czasie, ...

  3 odpowiedzi
  POKAŻ

• 

  Dodano 2018-12-06 16:15 przez Betterap

  Jak mam rozumieć świadectwo pracy?

  Witam,od 8.08.2017 do 14.03.2018 byłam na L4 w ciąży, natomiast od 15.03.2018 na macierzyńskim, które dalej trwa. Skończyła mi się umowa w pracy 21.11.2018. Pracodawca mnie poinformował, że rozwiązuje umowę i mam czekać na wypłatę urlopu i świadectwo przyjdzie pocztą. Mamy dziś 6 grudnia dopiero otr...

  1 odpowiedź
  POKAŻ

• 

  Dodano 2020-08-02 17:48 przez StworekTworekPotworek

  Rozwiązanie umowy a L4

  Witam. Złożyłam podanie o rozwiązanie umowy za porozumieniem stron po upływie mojego urlopu, tj. rozwiązanie nastąpi 27.08. Syn teraz złamał rękę. Czy w związku z tym mogę wziąć zwolnienie na syna, a później dokończyć zaległy urlop? Czy wtedy zmieni mi się data rozwiązania umowy?

  1 odpowiedź
  POKAŻ

Publikowane w serwisie porady mają charakter edukacyjny i nie mogą być traktowane jako profesjonalne konsultacje dotyczące konkretnych przypadków. Redakcja ani wydawca serwisu nie ponoszą odpowiedzialności za skutki wykorzystania zamieszczanych porad.